Détails de l'offre
Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Placé sous l’autorité du Directeur Général des Services en lien étroit avec la maire et l’élue déléguée en charge de l’urbanisme, l’agent pilotera l’ensemble des moyens nécessaires à la mise en œuvre de la politique de développement urbain et d’aménagement de la commune. Missions / conditions d'exercice -Accueil du public
-Conseil et appui à la direction générale dans le cadre d’acquisitions ou de ventes foncières ainsi que de tout dossier en lien avec le droit des sols (rédaction de notes, préparation des délibérations, saisines de France Domaine, relecture des actes…)
-Réception, transmission des dossiers des droits du sol au service instructeur intercommunal
-Rédaction de courriers aux administrations et aux administrés
-Enregistrement et suivis des dossiers (dématérialisés ou non)
-Affichage des avis de dépôts et décisions,
-Tenue à jour du registre d’affichage
-Enregistrement et transmissions des DOC et DAACT, envoi des attestations et certificats
-Archivage des dossiers, traitement du courrier du service
-Réalisation du registre annuel des autorisations d’urbanisme
-Recherche aux archives, transmission des copies aux demandeurs
-Enregistrement, traitement et transmission des Déclarations d’Intention d’Aliéner
-Préparation et participation à la Commission Communale des Impôts Directs
-Liaison avec les services externes d’instructions, suivi des dossiers, relance des concessionnaires
-Réception, enregistrement, transmission et suivi des Autorisations de Travaux dans le cadre d’Etablissement Recevant du Public
-Mise à jour de la base d’adresse locale de la Commune
-Gestion du numérotage des immeubles
-Gestion et suivi des documents d’arpentage des géomètres
-Suivi des dossiers et relation avec l’étude notariale de la commune
-Assistance et suivi des procédures d’infraction, de périls imminents en lien avec la police municipale et la Direction générale
-Suivi et conseil dans la gestion des contentieux administratifs
-Être force de proposition dans le cadre de la révision des documents d’urbanisme
-Suivi et gestion des concessions funéraires Profils recherchés PROFIL ET COMPETENCES
-Connaissance de la réglementation en matière d’urbanisme et du droit des sols
-Utilisation de logiciels informatiques (pack office, ASIGEO, VISUDGFIP, CARTELIE, CART@DS)
-Expérience dans le domaine souhaité
QUALITES/SAVOIR-ETRE
-Avoir le sens du service public
-Être accueillant, diplomate, organisé, serviable, flexible, ponctuelle, dynamique, discret
-Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
-Capacités d’analyse
-Esprit d’initiative
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