Description externe
Comptable Frais généraux H/F
Expert de la distribution multicanale pour le monde de l'énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en oeuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l'innovation sont au coeur de l'entreprise. A ce titre, l'équipe Finance recherche un(e) comptable fournisseur frais généraux en CDI.
VOTRE QUOTIDIEN
Rattaché(e) au Responsable comptable agences et CLR France, vous aurez pour mission principale d'assurer le traitement des factures de frais généraux selon un périmètre dédié, l'émission de factures diverses, la réalisation du reporting mensuel (justification des comptes, calcul de provision) selon votre périmètre et le suivi des comptes de tiers.
Pour ce faire, vous serez en charge de :
- Traitement des factures/avoirs de dépenses : vérification du respect des données obligatoires sur la facture, rapprochement des factures liées à une commande, affectation des factures sans commande
- Suivi de la bonne imputation en comptabilité : suivi et gestion des workflows de validation d'écart et de BAP
- Lettrage et suivi des comptes tiers : contrôle du bon apurement des comptes tiers, lettrage des prélèvements, gestion des acomptes
- Reporting mensuel : analyse des comptes du périmètre dédié, calcul et comptabilisation des provisions, justification des comptes
- Emission de refacturation : certaines dépenses peuvent nécessiter des refacturations à des tiers
- Communication interne et externe : gestion des mails liés à son périmètre
- Travaux divers : selon les projets du service, les contrôles et audits
VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES
Issu d'une formation de type BTS en comptabilité, votre expérience au sein d'un service comptable et vos connaissances Excel feront la différence. Elles seront indissociables de vos qualités personnelles, en particulier :
- Sérieux
- Implication
- Dynamisme
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Autonomie et sens du service
D'AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE
Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d'intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d'évolutions internes en France et à l'international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d'entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe
(source : enquête interne 2022)
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