Description de l'entreprise
Publicis Groupe, leader dans le domaine de la communication rassemble une communauté de 27 agences et nourrit un modèle unique alliant création, média, data et technologie pour accompagner- ses clients sur toutes les expertises du marketing et de la publicité. Les agences doivent leur succès à des équipes et des personnalités engagées pour faire face au rythme des changements sociétaux et ouvrir de nouvelles voies par l’innovation.
Publicis Media est composé d'agences comme Zenith, Starcom, Blue 449, Performics, Spark Foundry, Publicis Sport, Publicis Media Connect, ainsi que de centres d’expertise en innovation tels que le Social Media, le Performance Marketing et le Digital, la Data, le Content, le Search, la Tech et le Commerce. Publicis Media accompagne ses clients dans l’univers complexe des médias d’aujourd’hui et déploie ses expertises sur tous les leviers et points de contact.
Description du poste
Au sein du département data & technologie de Publicis Media, en contact direct avec l’ensemble des parties prenantes (clients / trading / conseil / Adtech /…), vous intervenez sur le périmètre suivant :
1. Conseil Data & digital pour les clients des agences media du groupe Publicis, en identifiant les solutions & innovations pertinentes sur le marché, les optimisations possibles des stratégies média, en formant les équipes internes & les clients, en faisant de la veille, et en construisant la roadmap data.
2. Définir les solutions les plus appropriées pour la problématique d’un client et construire la proposition commerciale pour y répondre – en particulier concernant la mesure de la performance.
3. Assurer la gestion de projet une fois la proposition validée impliquant les ressources internes Publicis Data & Tech: brief des équipes, animation des groupes de travail, contribution aux analyses, présentation client, diffusion et appropriation des learnings auprès du conseil agende et des interlocuteurs client
4. Contribuer à la connaissance et au positionnement du groupe Publicis sur les sujets Data & Tech : participation au développement de produit & dossier de fond marché (ex: Ids Alternatifs, Clean Room, Sales Lift, Custom Bidding etc)
Exemples de missions :
5. Gestion de projet multipartite sur l’usage data retailer en média
6. Définition de learning agenda et suivi de la réalisation
7. Benchmark de solutions Cookieless pour l’activation & la mesure
8. Etudes d’Attribution-Contribution
9. Recommandation & déploiement d’outil de CRM Onboarding
10. Exploitation de Clean room (Liveramp, Google ADH, Amazon Marketing Cloud) à des fins de connaissance client, activation de segments ad hoc & mesure de l’impact du média sur les ventes
11. Mesure haut de funnel – post-test/brand baromètre, …
12. Custom Bidding RTB & SEA afin d’affiner les strategies d’enchères
Qualifications
De formation supérieure type école de commerce ou ingénieur, vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience en agence media, ou agence conseil à forte dimension digitale et/ou études.
Vous maitrisez parfaitement les problématiques media off & online & avez une connaissance approfondie de l’environnement adtech (Analytics, programmatique, adserving) et maitrisez les principales solutions de mesure (panels, retailers, solutions d’attribution, …). Vous êtes très attachés à la bonne forme de vos rendus tant oraux qu’écrits pour assurer la bonne compréhension & vente de vos projets aux différentes parties prenantes.
Autonome et proactif, vous avez un très bon niveau d’anglais & souhaitez-vous inscrire dans une démarche collective, dynamique au service des clients de Publicis media & de la transformation du groupe.
Une connaissance sectorielle (Automobile et/ou FMCG notamment) serait un plus.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? N’attendez plus, envoyez-nous votre CV!
Informations supplémentaires
Nos locaux sont basés à Paris dans le 11ème arrondissement à 10 minutes à pied de la place de la Bastille dans un environnement de travail idéal pour vous épanouir.
Bon à savoir :
Des espaces de travail et de détente modernes, collaboratifs et conviviaux.
Le télétravail est possible sur une base de 2 jours par semaine.
Work Your World : possibilité de travailler dans le monde entier jusqu'à 6 semaines continues chaque année.
De nombreuses formations : Bastille Academy, +30.000 modules accessibles en e-learning, comprenant des certifications, en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel.
Une politique Talent transparente.
De nombreux événements pour apprendre, échanger et faire la fête!
Viva La Différence !
Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout .
Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle... seules la compétence et l’énergie comptent. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et serons ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande.
Publicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.
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