Sous la coordination du Responsable d’Agence Meuse/Moselle, votre mission est d’assurer l’accueil et l’accompagnement d'entrepreneurs suivis sur les deux départements (55/57, sud meusien axe Bar Le Duc-Ligny et autour de Metz). Nous cherchons à recruter une équipe d’accompagnement pluridisciplinaires et aux profils variés. Vous serez ainsi amené à animer des ateliers collectifs autour de l’entrepreneuriat et accompagner les entrepreneurs sur tout ou partie des missions listées ci-dessous, en fonction de vos expériences professionnelles antérieures (travail social, insertion professionnelle, monde de l’entreprise, formation, etc.). L’ensemble des équipes d’accompagnement sera sensibilisé/formé la démarche d’empowerment qui met le bénéficiaire au centre de son parcours d’accompagnement, pour faire avec et pas « à la place de »
Accompagnement individuel et collectif des suivis :
· Réaliser un diagnostic de la situation socio-professionnelle avec les personnes accompagnées à leur entrée dans dispositif
. Accompagner dans le développement de l'activité)
· Accompagner dans la résolution des freins à l’emploi (orientation vers les partenaires, ateliers collectifs, démarches administratives, etc.) ;
· Orienter vers les acteurs pertinents en fonction des besoins.
· Elaborer et mettre en œuvre des ateliers collectifs en lien avec vos expériences antérieures et votre profil (ateliers sociaux, professionnels, citoyens, etc.)
Vous êtes organisé.e, autonome, polyvalent.e, empathique et souhaitez apporter votre contribution à un projet innovant ? Alors n'hésitez pas à nous rejoindre !
· Diplômé.e d’une formation minimum de niveau V type BAC+2 en insertion et accompagnement professionnel/ conseiller en insertion professionnelle / coaching / RH / travailleur social, etc. Justifier d’une expérience similaire serait un plus.
· Doté.e d’un excellent sens relationnel, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes capable d’une grande polyvalence et vous savez faire face à des situations complexes. Capacités d’écoute, d’empathie, de conduite d’entretien et d’esprit d’équipe
· Vous êtes surtout sensible aux enjeux d’emploi et d’insertion. Travailler pour un monde du travail plus inclusif et responsable a du sens pour vous.
. Permis de conduire en cours de validité, déplacements fréquents entre les deux départements, véhicule de service fourni !
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
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