Hr partner h/f en alternance

Qui sommes-nous ?

AFD.TECH est une société de conseil spécialisée dans l’IT, les réseaux et les télécoms. Nous accompagnons nos clients dans des projets innovants et complexes liés à leur transformation digitale.

Votre mission

Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recherchons un(e) HR Partner Junior en alternance. Véritable acteur(trice) clé, vous jouerez un rôle de conseil, d’accompagnement et de coordination auprès des consultants et des managers commerciaux.

Vous interviendrez sur plusieurs volets :

Launchpad, l’inter-contrat innovant: objectif de développement du sentiment d’appartenance

* Intégration : Accompagner l’onboarding des nouveaux consultants.
* Animation et cohésion : Organisation en équipe du planning d’activités et de team buildings.

Formationet développement des compétences : répondre aux demandes d’adaptation du secteur digital

* Élaboration et déploiement du plan de formation.
* Identification des besoins en formation avec les managers et HR Partners.
* Coordination avec les organismes de formation et OPCO (devis, commande, logistique).
* Suivi des inscriptions et évaluation des formations.
* Reporting et contribution au bilan social en lien avec le service juridique.

Bien-être et satisfactiondes collaborateurs

* Production d’indicateurs de satisfaction mensuels.
* Suivi des plans d’action en collaboration avec les chargés de carrière et les managers.

Projets transverses

* Participer à l’évolution des dispositifs, process et outils RH existants et contribuer à la mise en place d’innovations autour de la digitalisation

Communication et Evènementiel

* Participer à l’organisation des évènements internes dédiés aux consultants
Ce que nous recherchons
* Contrat d’alternance (idéalement rythme : 4 jours / 1 jour)
* Niveau Bac+4/5
* Démarrage: Septembre 2025
* Durée : 1 à 2 ans en alternance

Plus qu’un profil, nous recherchons une personnalité! Vous êtes :

* Énergique, avec une forte capacité d’écoute et d’analyse.
* Doté(e) d’un excellent relationnel et à l’aise pour échanger avec différents interlocuteurs.
* Attiré(e) par la polyvalence des missions RH : onboarding, gestion de carrière, droit, formation, management.

Vous souhaitez intégrer une équipe soudée, dynamique et ambitieuse, au sein d’une entreprise leader dans son domaine ? Relevez le défi et rejoignez-nous !

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