Au sein d’une direction de la culture, des sports, de la vie associative et de la jeunesse aux projets variés et ambitieux et dotée d’équipements structurants le/la responsable culture contribue au rayonnement culturel de la ville.
Vous coordonnez les établissements culturels : le Théâtre municipal Simone Signoret, la Médiathèque Blaise Cendrars, le Musée de la Batellerie et des voies navigables, le Conservatoire de musique et de théâtre à Rayonnement Communal George-Gershwin et le service Archives/documentation, dans une volonté de synergies.
Secondé/e par un assistant culture vous contribuez à la mise en œuvre de la politique culturelle de la collectivité et suivez l’ensemble des projets de développement.
Vous concevez des projets culturels novateurs telles que les expositions d’art contemporain dans l’espace public. Vous mettez en œuvre les activités culturelles et manifestations municipales à caractère culturel (le Pardon National de la Batellerie, les Journées Européennes du Patrimoine, les Scènes d’été…), les projets de valorisation et de restauration du patrimoine, la programmation des expositions dans la ville ainsi que les actions culturelles avec les établissements scolaires et pour les publics seniors.
Vous recherchez des financements pour les projets menés et supervisez les demandes des établissements culturels.
Vous garantissez le fonctionnement du service en coordonnant l’activité administrative et budgétaire.
Vous développez les partenariats avec les services de la ville, les réseaux artistiques (les 400 coups, le RIF…) et éducatifs (16 écoles, 3 collèges et 2 lycées), la Communauté Urbaine GPSeO, l’Office de Tourisme Intercommunal.
ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL :
38h hebdomadaires, horaires irréguliers et amplitude variable (soirée, week-end)
Grande disponibilité.
Connaissances : Très bonne connaissance du milieu culturel et des partenaires associés / Maîtrise des techniques de gestion des établissements / Maîtrise des techniques de management / Connaissance des collectivités territoriales / Expérience dans un poste similaire souhaitée.
Savoir-faire : Capacité à la gestion de projet, à l’animation et à l’encadrement d’équipes, à l’élaboration d’un budget, maîtrise des outils informatiques, qualités rédactionnelles.
Savoir-être : Sens des responsabilités, organisation, capacité à planifier et à concevoir de multiples projets, aisance orale et relationnelle, sens de l'écoute et du dialogue, sens du service public.
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