Chef(fe) de projet digital junior - stage - h/f

Your mission

Dans le contexte de l’accélération d'activation digitale des Marques, la Direction Consumer & Patient Activation recrute deux chefs de projet digital junior pour accompagner les Brand Digital Managers qui développent et exécutent la stratégie digitale des marques.
Ces postes sont ouverts pour 2 de nos marques : Eau Thermale Avene et Pierre Fabre Oral Care.

Vous serez en charge d'accompagner le déploiement de la stratégie d’activation de la marque sur l’ensemble des canaux digitaux :

1. Contribuer à la mise en place et au suivi de la stratégie digitale 2024
2. Collaborer étroitement avec les Content Activation Manager sur le déploiement des campagnes digitales : identification des besoins en termes de contenus paid & shared à l'année et élaboration d'un plan de charge pour la production des contenus 360
3. Piloter les approches projet pour chaque canal : SEO, Website, CRM, Social Media, Influence, Campagnes, en travaillant en étroite collaboration avec les autres experts digitaux des autres spécialités.
4. Social médias – participer à l'activité de la marque sur ces réseaux sociaux et accompagner les pays dans la gestion de leur outil de modération.
5. Participer à l'animer la communauté des équipes digitales des filiales (pays) : échanges de « best practice », formalisation et diffusion de guidelines,...
6. Veille concurrentielle social medias : analyse de nouvelles trends et tendances de marché online
7. Etre force de proposition sur l’amélioration continue des process afin de répondre aux objectifs de notoriété, d'engagement et de conversion

Les + de notre poste :

8. 2 jours de télétravail possibles
9. Une équipe jeune, dynamique et motivée,
10. Une mission internationale pour des marques dynamiques.

Ce poste est à pourvoir au plus tôt selon votre disponibilité, dans le cadre d’un stage

Who you are ?

De préférence étudiant(e) en Marketing / Digital / Communication digitale en Master 1, Master 2 ou année de césure.

Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et les projets fil rouge / always-on.

Vous savez vous exprimer en anglais couramment, dans le cadre d’une utilisation quotidienne à l’oral comme à l’écrit, aussi sur un langage digital.

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :

11. Votre bienveillance et votre motivation à travailler au sein de projets divers et variés
12. Votre organisation en termes de gestion de projets (respect des deadlines, autonomie et gestion des urgences de façon autonome)
13. Votre capacité à anticiper les besoins du manager digital et plus globalement de l’équipe Digitale. Vous pensez toujours à la meilleure façon d’améliorer la visibilité de la marque, en étant force de proposition sur les sujets que vous gérez.