Educateur de jeunes enfants (h/f)

La Fédération APAJH recherche pour le CAMSP de Tournon-sur-Rhône un Educateur de Jeunes Enfants H/F en CDD de 4 mois à 0.75 ETP
Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau..
Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres.
Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez nous.

Vos missions :
Finalité du poste : Dans le respect du cadre institutionnel (projet associatif, projet d'établissement) vous contribuez à l'accueil, à la prise en charge médico-sociale, au développement, à l'épanouissement, à l'inclusion et à l'orientation des enfants âgés de 0 à 6 ans, présentant des troubles précoces du développement, des déficiences motrices, mentales, un handicap.

L'Educateur de jeunes enfants a pour missions :
Sous la responsabilité du directeur d'établissement, l'éducateur de jeunes enfants :
- Participe à l'évaluation de la situation éducative des enfants accueillis en lien avec sa famille et son environnement.
- Participe à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) avec l'équipe médico-sociale et les parents et à l'évaluation pluridisciplinaire de la situation de l'enfant en cours de suivi.
- Propose des activités individuelles et de groupes, adaptées aux besoins et aux capacités de l'enfant : activités d'éveil et de soutien aux capacités cognitives, d'apprentissages scolaires, de socialisation.
- Favorise le développement de l'autonomie de l'enfant dans son milieu de vie ordinaire, son inclusion sociale et scolaire.
- Collabore avec les partenaires extérieurs à la continuité du parcours éducatif et de soin de l'enfant.
- Accompagne et soutenir l'action des parents et des membres de la famille sur la base du PPA : guidance éducative, soutien de la relation parent-enfant.
- Rédige les comptes rendus des actions individuelles et collectives mises en œuvre et les rapports d'observation des enfants accompagnés.

Autres critères :
- Connaissance autisme appréciée
- Sens relationnel important.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Connaissance de la réglementation du secteur médico-social
- Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique.
- Capacité organisationnelle et rigueur.
- Véhicule et permis de conduire indispensable.

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie.
Les CAMSP, Centre d'Action Médico-Social Précoce, reçoivent des enfants qui présentent des difficultés de développement ou en situation de handicap ou risquant d'en développer. Ils assurent l'accueil et l'accompagnement global des enfants de moins de 6 ans et offrent soutien et conseils à leur famille, par une équipe pluridisciplinaire.