Responsable des services techniques h/f

Missions: Diriger, coordonner et animer l'équipe des services techniques ainsi que les prestataires extérieurs:
- Planifier les travaux d'entretien, d'exploitation et les projets de développement.
- Organiser le travail des agents, réaliser les plannings
- Gérer les absences et les congés
- Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service.
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité
- Participer à l'étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confié à des entreprises extérieures.
- Coordonner et suivre les chantiers
- Contrôler les factures
- Participer à l'élaboration et à l'exécution des marchés publics pour la partie technique.
Participer au suivi de la gestion des bâtiments et des véhicules:
- Mettre en place et assurer le suivi dans tous les bâtiments communaux, de livres de bord regroupant toutes les informations relatives aux bâtiments.
- Mettre en place et assurer le suivi de fiches d'intervention pour toute personnes utilisant les locaux publics
- Mettre en place et assurer le suivi de carnets de maintenance pour tous les véhicules.
- Mettre en place des tableaux de suivi des consommations et des coûts de fonctionnement des différents équipements.
Participer aux travaux assurés par les agents des services techniques:
- Entretien et maintenance des bâtiments
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
- Entretien de la voirie communale
- Entretien des engins et matériels.

Qualités requises:
Compétences techniques:
- Connaitre le fonctionnement, l'organisation et l'environnement de la commune
- Connaitre la réglementation des marchés publics
- Connaitre les règles de base du statut de la fonction publique et territoriale
- Comprendre les principes de base de la gestion budgétaire et le suivi des dépenses publiques.
- Savoir organiser son temps et travailler en équipe.
- Maitriser les normes et techniques dans les différents domaines du service.
- Connaitre les techniques dans le bâtiment second œuvre.
- Connaitre l'utilisation des outils informatiques et bureautiques et les règles de rédaction.
- Connaitre les consignes à appliquer en cas d'urgence et les gestes de 1er secours.
- Maitriser les règles de signalisation de chantier.
- Maitriser les règles d'hygiènes et de sécurité
Compétences relationnelles:
Maitrise les techniques de communication, de négociation et de médiation / être rigoureux, organisé, méthodique, réctif, disponible, sérieux et effiace.
Compétences managériales:
Savoir organiser, conduite, contrôler et animer une équipe / Savoir faire preuve d'autorité et d'arbitrage / Savoir réagir en situation de conflit.
Formation requises souhaitées: Formation 1 er secours ou SST / Habilitation éléctrique.
les candidatures sont à déposer avant le 3 Novembre et les entretiens auront lieu semaine 46 ( du 12 au 15 novembre)

Experience: 6 Mois - SUR LE MEME POSTE

Compétences: Repérer des dégradations ou incidents,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Contrôler la qualité et la conformité des process,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Administration publique générale