Directeur d'etablissement

Description du poste

1. Veiller à organiser l'activité, conformément au projet d'établissement et aux objectifs budgétaires et veiller en particulier à la qualité de l'accompagnement des usagers et à la prise en compte de leurs besoins
2. Développer des réseaux et partenariats sur le territoire (établissements publics, privés, tutelles, associations, CPTS …).
3. Préparer l'établissement à la transformation de l'offre médico-sociale,
4. Piloter le budget de l'établissement, en cohérence avec les orientations et objectifs du CPOM.
5. Présider et animer le Comité de Direction de l'établissement.
6. Piloter les équipes pluridisciplinaires en veillant à leur bonne cohésion.
7. Piloter la démarche d'amélioration continue de la qualité, en vue de la préparation des évaluations HAS, en collaboration avec le service qualité régional du groupe et les cadres.
8. Être garant de l'organisation du travail, en collaboration les cadres de l'établissement.
9. Animer ou superviser, en lien avec le siège, les projets de l'établissement, en réponse aux besoins du territoire.
10. Exercer ses responsabilités dans le respect des valeurs du groupe UGECAM

Profil recherché

Vos compétences

11. Aptitudes et expériences managériales avérées
12. Qualités d'organisation et de rigueur
13. Capacités d'analyse et de synthèse
14. Qualités de dynamisme et d'anticipation
15. Force de proposition et d'innovation
16. Aptitude à la gestion de projet
17. Connaissance solide de l'environnement institutionnel des établissements médico-sociaux.

Votre formation

18. CAFDES ou Master MOSS (ou équivalent)
19. Expérience réussie dans le domaine de la gestion et du management, acquise dans le secteur médico-social.

Informations complémentaires

Le rôle du directeur d'établissement est d'assurer la gestion et la conduite de l'établissement dont il assume la responsabilité, dans le respect des lois et règlements afférents aux établissements médico-sociaux.