Collaborateur comptable f/h

« Il n’y a pas d’entreprise sans clients », et Acora n’échappe pas à cette règle. Leur satisfaction et leur confiance sont une priorité absolue pour nous. C’est dans ce même esprit de confiance que nous intégrons sans cesse de nouveaux talents pour apporter à nos clients le meilleur d’Acora. Nous avons donc besoin de vous !

Nous recherchons actuellement un poste de collaborateur comptable F/H sur notre agence de Scionzier. Dans le cadre de cette fonction, vous accomplissez les missions suivantes:

1. Vous gérez un portefeuille de clients variés (TPE, PME, artisans, professions libérales…)
2. Vous réalisez les déclarations de TVA et effectuez la révision en dématérialisation.
3. Vous établissez les bilans, les liasses fiscales et réalisez les déclarations d'impôt sur les sociétés.
4. Vous effectuez des prévisionnels.
5. Vous êtes pleinement impliqué(e) dans le développement du cabinet en relayant les informations transmises par les clients auprès de votre responsable hiérarchique ou au service concerné (Droit des sociétés, droit social, paie, retraites…)
6. Vous êtes en relation avec nos clients en garantissant une certaine qualité de services.

Vous bénéficiez d’une formation sur nos outils comptables pour développer vos compétences.

Vous êtes titulaire d’une formation en comptabilité et avez acquis une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire en cabinet d’expertise comptable.

Votre rigueur et votre curiosité conjuguées à l’envie de travailler en équipe sont vos atouts pour ce poste.

Vous êtes désireux d’apprendre et de développer des compétences grâce à la découverte d’univers clients différents.

Doté(e) d’un véritable sens du service, vous savez mobiliser vos compétences relationnelles au service de la satisfaction client.

Vous appréciez l'accompagnement des clients en leur offrant des conseils avisés sur les aspects fiscaux et réglementaires.

Vous disposez d'une certaine aisance sur l'utilisation des outils informatiques par une utilisation quotidienne et régulière.

Ce que nous offrons :

* Un cadre de travail convivial au sein d’une équipe à taille humaine.
* Des projets diversifiés pour enrichir vos compétences.
* Des avantages attractifs : intéressement, titres restaurants, formations, comité d’actions sociales, charte télétravail, congés supplémentaires liés à l’ancienneté et compte épargne temps.

Processus de recrutement :

* Étape 1 : Entretien téléphonique de 15 minutes pour faire connaissance.
* Étape 2 : Échange RH (en visio ou physique) pour mieux cerner vos attentes et vous présenter notre cabinet.
* Étape 3 : Rencontre en physique avec votre futur manager ou associé pour aborder les aspects techniques du poste.

Ce défi vous inspire ? Rejoignez un cabinet à taille humaine où cohésion, entraide et accompagnement sont nos valeurs fondamentales!

#J-18808-Ljbffr