Assistant(e) de gestion locative

À propos

Expert, disponible et transparent, Homeland insuffle une nouvelle vision de l’immobilier : accompagner les habitants tout en s’engageant en faveur de l’environnement et de la société dans toute sa diversité.

Pionnier des néo-syndics de copropriété, Homeland met le digital au service de l'humain afin de permettre à ses équipes de servir ses clients avec un haut niveau d'exigence.

Son organisation novatrice et ses logiciels propriétaires permettent à Homeland de répondre aux besoins des copropriétaires avec réactivité, disponibilité et transparence, tout en réduisant leurs charges courantes (25% d'économies réalisées dans les immeubles en moyenne) et en améliorant leur empreinte carbone (20 T de Co2 évitées).

En quelques années, le modèle innovant d'Homeland a fait ses preuves avec plus de 500 copropriétés clientes en Île de France, Loire Atlantique, Nouvelle Aquitaine, Rhône-Alpes et Languedoc qui témoignent d'un niveau de satisfaction inédit sur le marché du syndic.

Inventeur du modèle de syndic hybride (une équipe de professionnels assistés par la technologie pour mieux servir leurs clients), Homeland a levé 2M€ en 2019 puis 9M€ en 2022 pour continuer à innover et conserver sa place de leader des néo-syndics.

L'équipe d'Homeland, riche d'individualités aux parcours variés, est convaincue que le métier de syndic de copropriété est voué à évoluer grâce au digital, et que tout va aller très vite. Si vous partagez cette conviction ainsi que leurs valeurs de progrès, d'engagement et de transparence, et que vous voulez faire partie de cette révolution, vous êtes les bienvenus !

Vous rejoindrez une équipe incroyablement solidaire qui repense le métier de syndic de copropriété avec pour objectif premier la satisfaction de nos clients, bénéficierez d'un salaire concurrentiel, d'une politique RH souple, d'une formation continue et d'opportunités pour évoluer dans leur organisation en croissance rapide.

Descriptif du poste

Chez Homeland, nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) de Gestion Locative pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée.

Votre rôle sera d'accompagner notre Responsable de Gestion Locative dans ses missions, notamment à travers :
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Le suivi administratif et gestion des contrats (rédaction des baux et des avenants, vérification des documents des locataires, gestion des états des lieux)
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La gestion financière et comptable (encaissement et relance des loyers, suivi des impayés et mise en place d’actions de recouvrement, reversement des loyers aux propriétaires)
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La relation client avec les locataires et propriétaires (réponse aux demandes et réclamations, transmission des informations aux gestionnaires locatifs, gestion des litiges et mise en relation avec les experts concernés, conseil aux propriétaires et locataires sur leurs droits et devoirs)

Profil recherché

Vous êtes une personne organisée, dotée d'un excellent sens du relationnel et passionnée par la gestion locative ? Ce poste est fait pour vous !

Vos atouts :
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Rigueur & organisation : gestion efficace des dossiers locatifs et suivi des échéances
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Aisance relationnelle : interlocuteur(trice) privilégié(e) des locataires et propriétaires
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Maîtrise des outils bureautiques & immobiliers
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Connaissance juridique (baux, loyers, charges, régulations locatives)

Une première expérience en gestion locative ou immobilière serait un plus. Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service ? Rejoignez-nous ! 🚀

Process de recrutement
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Dans un premier temps, un moment d'échange par téléphone ou visioconférence pour échanger sur le poste et la motivation du candidat.
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Dans un second temps, un entretien avec notre Responsable de Gestion Locative et / ou le cofondateur, puis une lettre d’embauche dans les quinze jours si l’entretien est concluant.

Informations complémentaires
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Type de contrat :
Alternance
(12 à 24 mois)
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Date de début :
01 avril 2025
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Lieu :

Paris
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Expérience :
> 1 an