Vue d'ensemble
À propos de nous
Desservie par plus de 20 lignes de bus et trois lignes ferroviaires, Paris Montparnasse/Rambouillet, la Défense/la Verrière et le RER C, Trappes est connectée aux principaux centres d’affaires, d’emploi et de formation franciliens. Il faut compter 35 minutes pour rejoindre Montparnasse et la Défense.
La ville accueille des services publics nombreux, des équipements sportifs, culturels, des écoles, des collèges et des lycées d’enseignement général ou technique. L’université Versailles St Quentin est toute proche. La base de loisirs exemplaire, avec son plan d’eau navigable, un golf et une forêt domaniale, ajoutent à ce cadre de vie. Parmi les équipements récents, le Conservatoire de Musique et de Danse, la Maison des Parents, la Maison de la petite enfance et deux pépinières d’entreprises consolident une capacité d’accueil déjà affirmée.
LA VILLE DE TRAPPES RECRUTE
– économe de flux- H/F
1 000 talents engagés pour l’avenir de 34 000 Trappistes !
Ce poste est accessible aux cadres d’emplois des techniciens territoriaux – Catégorie B
Si vous partagez des valeurs comme l’exemplarité, l’engagement, la générosité, révélez vos talents et rejoignez nous !
Nous recrutons toute l’année de nombreux agents, débutants et confirmés dans des domaines d’intervention variés.
En rejoignant la ville de Trappes, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des ressources humaines qui veille et vous accompagne sur les parcours et évolutions professionnelles. Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, nous nous engageons à vous offrir une expérience professionnelle riche de sens et d’épanouissement en attachant une attention particulière à la formation et à l’accompagnement pour élargir votre horizon professionnel.
Mission
Au sein de la direction du patrimoine bâti (DPB), au cœur de la direction générale des services techniques, dans une ville de 34 000 habitants surclassée 40 000-150 000, vous assurez la gestion optimisée des fluides (gaz, électricité, air, eau) de la ville et pilotez des projets de sobriété et d’efficacité énergétique, afin d’optimiser et de réduire sur le court-, moyen- et long-terme la consommation énergétique de la Ville.
Ce poste revêt un rôle stratégique dans le cadre de la dynamique de transition écologique enclenchée par l’équipe municipale, afin de contribuer durablement à la sobriété, à l’efficacité et au déploiement des énergies renouvelables .
MISSIONS PRINCIPALES
1. Gestion du marché de chauffage : montage du marché, suivi du prestataire, suivi des consommations, facturation, vérification, inspections et réunions régulières avec le titulaire du marché
2. Gestion du marché d’électricité de la ville : suivi des consommations et du marché, facturation, recensement des compteurs et optimisation des puissances
3. Gestion du marché de fourniture d’eau : suivi de consommations, facturation, recensement des compteurs, alerte et détection des fuites, gestion des compteurs,
4. Air : relevés de C02 et suivi des obligations réglementaires, suivi du prestataire CTA/VMC
5. Suivi transverse des consommations et des budgets liés aux fluides
6. Gestion des urgences et des demandes liées aux fluides
7. Mise en place d’installations et projets contribuant à la sobriété et à l’efficacité énergétique dans le cadre du suivi de notre schéma directeur immobilier énergie: isolation des bâtiments, déstratificateur, GTC/GTB, création de procédures, passages en LED
8. Pilotage du déploiement de la GTB
9. Mobilisation et gestion des C2E
CONDITIONS D’EXERCICE DU POSTE
10. Emploi temps plein
11. Poste ouvert à des fonctionnaires ou à des contractuels équivalent à une « catégorie B »
12. Poste basé au centre technique municipal de Trappes, dans les Yvelines (40mn de Montparnasse et de La Défense en transports en commun)
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
13. Ambiance chaleureuse
14. Prise en charge à 75% des frais de transport en commun
15. Restaurant municipal
16. Télétravail possible
17. Congé menstruel pour les agentes concernées
18. Participation jusqu’à 25€ pour mutuelle santé et prévoyance
19. Comité d’actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
Profil
20. Fortes qualités relationnelles et rédactionnelles
21. Connaissance des procédures administratives liées aux collectivités territoriales.
22. Maitrise de la règlementation en matière énergétique et en matière de gestion des fluides
23. Capacité à travailler en collaboration avec divers intervenants.
24. Capacité d’analyse et de synthèse
25. Grande rigueur
26. Capacités d’organisation
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