Agorastore est une plateforme digitale de ventes aux enchères de l’économie circulaire qui permet aux organismes publics et aux entreprises de donner une seconde vie à leurs actifs professionnels.
Sa mission est de révolutionner les comportements des collectivités et des entreprises en termes de réemploi, de transparence et de gestion responsable des ressources. Avec une belle efficacité écologique et économique pour les vendeurs et les acheteurs.
Agorastore est ultra leader français et bientôt européen pour les enchères des biens d’équipement (véhicules, matériels...) et des biens immobiliers des collectivités territoriales, des administrations publiques et des grands groupes industriels français.
Descriptif du poste
Nous recherchons un(e) Product Manager / Product Owner pour accompagner nos projets stratégiques liés à la gestion des flux financiers, l’ERP, la migration de données et l’interfaçage avec des systèmes d’information (SI) tiers. Vous jouerez un rôle clé dans l’alignement des besoins métiers et des solutions techniques, tout en apportant une expertise forte pour challenger nos équipes de développement et nos métiers
En tant que Product Manager / Product Owner, vous serez responsable de :
Recueillir et formaliser les besoins métier en collaboration avec les parties prenantes.
S’assurer du respect de la stratégie d’entreprise et de ses objectifs stratégiques.
S'assurer de la cohérence entre les solutions proposées et les attentes métiers.
Suivre le delivery, la vélocité et le respect des objectifs
2. Expertise Technique
Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour garantir la faisabilité technique des solutions.
Challenger les choix techniques et proposer des alternatives pragmatiques.
Assurer une bonne compréhension des enjeux métier et des enjeux techniques (API, flux de données, ERP, intégration brique de paiement…).
Contribuer à la qualité et à la performance des livrables techniques.
3. Data et Migration
Piloter et superviser les projets de migration de données (planification, gestion des risques, qualité des données) en collaboration avec l’équipe technique.
Être garant(e) de la gestion des flux de données entre les différents systèmes internes et tiers.
Identifier et résoudre les problématiques liées à la gestion et la synchronisation des données.
Valider, avec l’équipe technique, la stratégie de migration des données.
4. Interfaçage et Intégration SI
Collaborer avec l’équipe Data, les équipes externes et les partenaires pour mettre en place les interconnexions avec les systèmes d’informations externes.
S’assurer de la bonne implémentation et de l’efficacité des intégrations techniques.
Participer à la documentation des processus d’intégration et des flux inter-SI.
Identifier, avec les métiers, les données nécessaires à l’alimentation des SI tiers.
Mise en place des interactions entre plateformes du groupe (services de données partagées).
Profil recherché
Formation et Expérience
De formation Bac +4/+5 (en informatique ou avec une spécialisation en Product Management/ Owner)
Expérience confirmée (2 ans minimum) en gestion de produit technique, idéalement dans un contexte similaire.
Expérience confirmée en Product Management (2 ans minimum)
Une expérience antérieure en développement logiciel ou en ingénierie est un plus.
Une expérience précédente sur l’intégration d’une brique de paiement ou sur des outils ERP serait un plus
Compétences en Product Management
Une expérience d’au moins deux ans en Product Manager est exigée.
Capacité à définir un définir un produit en accord avec les enjeux stratégiques et l’organisation Produit.
Être capable d’avoir une vision MVP, de prioriser et de livrer de l’impact pour nos utilisateurs.
Expérience dans la collecte des besoins utilisateurs et leur traduction en solutions concrètes.
Expertise en gestion de backlog, rédaction de user stories technico-fonctionnelles et critères d'acceptation.
Participer aux rituels Produit et Agiles.
Compétences Techniques
Solides connaissances en architecture SI, API, gestion de bases de données et flux de données.
Expérience avec des outils ERP ou des flux financiers ou encore dans l’implémentation d’une brique de paiement.
Expertise en migration de données (outils, méthodologies, gestion des anomalies).
Capacité à lire et comprendre des documents techniques (schémas d'architecture, spécifications techniques).
Connaissance des méthodologies Agile et des outils associés (JIRA, Confluence, etc.).
Capacité à challenger techniquement les développeurs, les prestataires et les métiers
Compétences Relationnelles
Excellentes capacités de communication et d'écoute.
Savoir vulgariser des sujets techniques complexes pour des interlocuteurs non techniques.
Capacité à fédérer les équipes autour des projets dans la bonne humeur.
Notre processus de recrutement en 10 jours :
1 - Entretien téléphonique avec Diaharaye, notre Chargée des Ressources Humaines
2 - Visite des bureaux et entretien avec Benjamin, Senior Product Manager et Olivier, Directeur Produit
3 - Entretien final avec Amandine, DRH.
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