Technicien r&d (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower VALENCE INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien R&D (H/F). Rejoignez l'équipe R&D dynamique de notre client en agroalimentaire
!
Nous recherchons un(e) spécialiste pour gérer et suivre les échantillons de nouveaux produits en cours de vieillissement. Vos missions incluront :
- Gestion des échantillons : Mise en place et suivi des différents types de vieillissements.
- Analyses microbiologiques : Suivi des analyses des produits en cours de vieillissement.
- Tests organoleptiques et physico-chimiques : Réalisation de tests pour évaluer la qualité des produits.
- Relecture réglementaire : Première relecture des fiches techniques des produits finis.
Conditions de travail :
- Horaires de journée (35 heures par semaine)
- Intégration dans une équipe R&D de 8 personnes
Si vous êtes passionné(e) par l'innovation et la qualité des produits, ce poste est fait pour vous ! Issu(e) d'une formation de type BAC à Bac +2 (dans l'alimentaire de préférence et / ou scientifique).
Une expérience dans l'agroalimentaire est souhaitable.
- Notions / compréhension et interprétation des textes de loi afin de faire respecter les contraintes réglementaires en vigueur pour les relectures des fiches techniques. Veille réglementaire.
- Connaissance des caractéristiques techniques des matières premières/ produits.
- Maîtrise de l'anglais, à l'écrit, pour lire les documents en Anglais.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap