Sous les directives des chefs de projets, vous jouez un rôle clé dans la réalisation et le suivi des projets, en intervenant sur les aspects techniques, administratifs et économiques tout en veillant au respect des réglementations en vigueur.
Votre mission :
Effectuer des relevés sur site et les retranscrire avec précision.
Élaborer différents types de plans, qu'il s'agisse de conception, d'exécution ou pour consultation d'entreprises.
Constituer les dossiers administratifs nécessaires à chaque projet.
Participer au chiffrage des projets en apportant une estimation économique.
Rédiger et faire valider les marchés de travaux ainsi que les devis, puis les transmettre aux clients et artisans concernés.
Veiller à un suivi rigoureux de la facturation des travaux.
Superviser la fin des chantiers, notamment par la rédaction des procès-verbaux et la gestion des levées de réserves.
Vous tenir informé(e) des évolutions techniques et des innovations du secteur.
Temps hebdomadaire de travail : 35 heures, du lundi au vendredi (9h/12h30 et 13h30/17h).
Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer chez les clients, les fournisseurs et à participer à des salons.
Profil recherché :
Doté(e) d'un diplôme en design, architecture d'intérieur ou dessin technique (type BTS, DUT ou équivalent), vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les logiciels de CAO et DAO.
Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'observation et de l'analyse pour répondre à toutes les problématiques.
Vous appréciez le travail d'équipe et avez de bonnes qualités relationnelles.
Polyvalent(e), vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément.
Experience: 12 Mois
Compétences: Chiffrage/calcul de coût,Utilisation de logiciels de CAO/DAO,Identifier des contraintes techniques,Tracer les plans ou croquis d'un ouvrage
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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