Au sein de l'équipe ENOVIA et dans un contexte multiculturel et international vous contribuerez aux activités d'automatisations de nos produits et ainsi participer à notre grande transformation qu'est le DevOps.
Il s'agit de développer de nouvelles technologies capables d'automatiser les tests de nos produits de nouvelle génération sur le domaine "Configured Product Intelligence" (3D Navigation).
Vous serez intégré.e dans une équipe en France et vous travaillerez en interaction avec les différentes équipes internes à Dassault Systèmes en France, Inde et aux Etats-Unis.
Vos missions
Participer à l'amélioration de nos tests de couverture en développant des scripts automatisés
Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités qui seront utilisés dans nos scripts
Implémenter des améliorations pour les applications client riche et web
Spécifier les détails de la solution, y compris la sélection des algorithmes, l'interface utilisateur, flux de travail et l'identification des dépendances des composants
Coder, exécuter et maintenir des scripts
Collaborer avec les équipes jumelles pour les opérations de développement
Reporter tous les incidents trouvés par les scripts aux équipes de développement des applications en question
Vos qualifications
Étudiant.e en cursus BAC+5 en école d’ingénieur ou formation universitaire, vous êtes à la recherche d'un contrat d’apprentissage.
Connaissance dans le développement d'applications web
Connaissance en JavaScript ou autre(s) langage(s) de programmation
Connaissance ou expérience des modélisations représentationnelles
Vous aimez travailler en équipe notamment dans un contexte international et savez faire preuve de pédagogie
Vous maitrisez l'anglais oral et écrit
Le candidat devra avoir le sens du relationnel et la communication pour dialoguer avec nos différentes équipes à travers le monde
Posséder une certaine autonomie
Vous êtes curieux(se) et proactif(ve)
Type de contrat : contrat d’apprentissage seulement (pas de contrat de professionnalisation)
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
Principaux avantages et bénéfices :
Environnement multiculturel
Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc
Inclusion statement
As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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