La Communauté de Communes du Pays Beaume-Drobie exerce pour 14 communes, la compétence du contrôle des installations d’assainissement non collectif, soit environ 3200 installations. Les 5 autres communes sont au SEBA.
Sous l’autorité de la responsable du service technique, vous serez en charge du SPANC et de l’expérimentation du service public d’économie d’eau domestique (SPEED) avec l’Agence de l’Eau Rhône Méditerranée Corse sur 3 ans.
SPANC 75 % du temps
- Informer, sensibiliser et conseiller les particuliers et les acteurs locaux (maîtres d'œuvre, architectes, artisans du bâtiment, élus ...) sur les aspects techniques et règlementaires de l'assainissement non collectif notamment lors de l'accueil du public
- Planification des interventions :
* Préparation des campagnes de contrôles (listings usagers, courriers, relances...)
* Réception des demandes de contrôle, vérification de la complétude des dossiers
* Prise de RDV avec les usagers et saisie sur le planning partagé
* Réalisation des contrôles de terrain (campagnes de bon fonctionnement, ventes, conceptions et réalisations)
* Rédaction des comptes rendus de visites
- Veille règlementaire et adaptation des procédures de contrôle des installations d'ANC
- Mise à jour des documents de gestion : règlement de service, formulaires de contrôles, courriers...
- Participation au réseau des techniciens ANC du Département
- Gestion des données ANC :
* Administration du logiciel métier
* Complétude de la base de données
* Participation à l'extraction des données et établissement des bilans et rapports d'activités à destination des élus et des usagers (rapport annuel) ou des partenaires (Département, SISPEA...)
- Mise en place et suivi de programmes de réhabilitation d'installations groupées subventionnées par le Département
- Organisation de réunions publiques
- Préparation et animation du conseil d'exploitation
- Gestion des situations conflictuelles et des refus de contrôle
- Accompagnement des communes sur les projets collectifs / ANC groupés / schémas assainissement, exercice du pouvoir de police sanitaire...
- Gestion du véhicule SPANC, du matériel et des EPI
- Suivi du budget et de la facturation avec le service comptable
- Assurer la continuité du service (relais des absences)
Service Public d'Economie d'eau 25% (Expérimentation Agence de l'eau sur 3 ans)
- Accompagnement individuel des habitants et professionnels de la construction dans la réduction des consommations en eau domestique au travers d'obligation réglementaire (PLUi), de formation, de conseils techniques et d'aide financière.
- Mise en place et organisation du service expérimental
- Travail partenarial avec l'ALEC07, le CAUE, la CAPEB, les collectivités compétentes en eau
- Sensibilisation des services instructeurs, architectes, maitres d'œuvre, artisans et intervenants construction
- Création de supports de diagnostic et communication
- Réalisation des diagnostics usagers des consommations d'eau et préconisations d'aménagement
- Coordination des groupements de travaux de projets individuels ou semi collectif sous forme d'appels à projet et suivi des dossiers de financement
- Evaluation de l'expérience
COMPÉTENCES
Connaissances des législations et réglementations, maîtrise des techniques de l’assainissement non collectif, notion de pédologie, du droit des sols, urbanisme.
Outils informatiques : Word, Excel, internet et logiciel métier Ypresia
Autonomie, Relationnel usagers, élus et collègues,
Capacités d’analyse et de solutionner des situations,
Connaissance du réseau d’acteurs, aptitude à alterner le travail de bureau et le travail de terrain
Rigueur et organisation,
Savoir gérer les urgences,
Savoir gérer les situations de conflit ;
Force de proposition, Discrétion professionnelle et devoir de réserve
CONDITIONS D'EXERCICE
Local technique 555 chemin du Fadas à 07260 Joyeuse
EPI, véhicule de service, téléphone, ordinateur, petit matériel et produits
Temps complet / 35h du lundi au vendredi
Niveau III métiers de l’eau ou de l’environnement
Formation initiale au métier SPANC et formation continue.
Permis B obligatoire et Premiers secours
Expériences SPANC obligatoires
Grade de Technicien territorial ou d’adjoint technique
Emploi permanent - vacance d'emploi
Recrutement en CDD de 3 ans renouvelable ou par voie de mutation
Rémunération selon échelles indiciaires
Régime indemnitaire + CNAS + Tickets restaurants + participations Santé et Prévoyance (maintien de salaire)
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
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