Découvrez un projet adapté à votre talent !
Chez act4skills, agence conseil en développement et en communication RH du groupe actual, nous avons une conviction forte : faire que chacun soit engagé là où il peut se faire plaisir, s’épanouir et réussir.
T avec des solutions concrètes et provoquer l’engagement au cœur même des entreprises.
Nous les accompagnons notamment dans leurs stratégie de communication RH, avec des solutions sur-mesure :
Plans média RH pour maximiser la visibilité des annonces et recruter efficacement.
Stratégies de marque employeur, pour révéler l’authenticité et la singularité des entreprises.
Pour soutenir notre développement, nous recherchons un(e) Account manager conseil en media RH, expert(e) des jobboards, solutions RH et de la communication RH. Vous rejoignez l'équipe de Lucas, team leader de l'équipe communication RH, et après une période d'intégration et de formation à notre projet d’agence, vous mettez à profit vos dons de commercial(e), de conseil et d'expert(e) en communication RH auprès de nos entreprises partenaires.
Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Account manager conseil en media RH, expert(e) des jobboards et de la communication RH.
Développer et fidéliser votre portefeuille clients : fidéliser, conseiller et développer les clients de l’agence. Mais aussi prospecter de nouveaux clients en quête de réponse à leurs enjeux RH et leur proposer des solutions adaptées.(Concevoir des stratégies de communication RH sur mesure : proposer des plans média RH, des campagnes de recrutement et des stratégies de marque employeur percutantes.
Collaborer étroitement avec toute l’équipe : Travailler main dans la main avec Alice ( experte au pays de la marque employeur), Juliette (élue customer success de l’année), Laure (Directrice conseil qui chouchoute nos clients comme personne ), Cloé ( la créative de l’équipe) pour la mise en œuvre des campagnes, sans compter le soutien de Lucas pour arriver à atteindre nos objectifs
Participer activement à l’innovation de nos offres et aux événements de l’agence : être force de proposition pour développer de nouvelles approches et solutions en réponse aux évolutions du marché
Nous recherchons une personne qui incarne nos valeurs :
De plus, vous possédez une expérience significative dans le domaine des jobboards, média rh et/ou solutions et communication RH, avec une forte appétence pour le développement commercial et le conseil.
Un projet porteur de sens : nous œuvrons pour que chacun trouve sa place et s’épanouisse dans son travail.
Le parcours de recrutement
Parce que nous valorisons la rencontre et l’échange, notre processus de recrutement est pensé pour vous découvrir sous tous les angles :
Un entretien final avec Lucas et Cyril pour valider votre adéquation avec notre culture et nos projets
Et en bonus à tout moment : échanger avec un membre de l’équipe pour discuter de la vie de l’agence ;)
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