Appel à candidatures
Poste de Directeur Périscolaire et d'ALSH (H/F)
Direction Parcours de l'Enfant et du Jeune - Service Enfance
Cadre d'emplois des Adjoints d'animation et Animateurs
Poste permanent à pourvoir le 02 novembre 2024
Placé sous l'autorité du responsable du secteur Animation
4ème ville du Morbihan par sa population, Ploemeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Ploemeur.
Engagée dans la transition écologique et ville amie des enfants depuis 2008, Ploemeur porte au travers de son Projet Educatif de Territoire (PEDT) des orientations fortes en matière de politique éducative à destination des enfants et familles.
Missions
- Élaborer les projets pédagogiques en cohérence avec le Projet Educatif De Territoire (PEDT).
- Assurer la mission de direction ou de direction adjointe en accueil périscolaire ou en Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH), affectation sur différentes structures du territoire ploemeurois.
- Veiller au strict respect de la réglementation relative à l'organisation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM).
- Encadrer les équipes d'animation sur les APS et ALSH : réunions, conception, organisation, planification des activités et temps forts.
- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant.
- Gestion administrative et budgétaire des structures placées sous sa direction.
- Assurer le lien avec les parents et les enseignants.
- Assurer un rôle formateur avec l'équipe et accompagner les stagiaires BAFA.
- Rédiger des bilans d'activité / de structure.
Profil
- Aisance relationnelle
- Maitrise de l'outil informatique
- Bonne connaissance des publics enfance / jeunesse (expérience exigée)
- Maîtrise avérée de la réglementation relative aux ACM
- Sens de l'écoute et aptitude à l'encadrement
- Capacité d'adaptation à différents environnements
- Maîtrise de soi
- Capacité à travailler en équipe et en mode projet
- Dynamisme et sens aigu du service public
- Qualifications exigées BPJEPS LTP ou BPJEPS APT avec module BAFD ou UCC direction ou DUT carrière sociale
Informations complémentaires
- Organisation et conditions de travail : temps complet, réunions possibles en soirée
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire
- Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
Experience: 12 Mois
Compétences: Concevoir des supports de communication et d'image,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Comment candidater ?
Adresser une lettre de candidature et un C.V avant le 18/10/2024 à Monsieur le Maire
Via le site de la Ville de Ploemeur, démarches citoyennes « Ploemeur mes services » :
Lien : https://www.espace-citoyens.net/ploemeur/espace-citoyens/Home/AccueilPublic
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.