Simago est le réseau des centres d'imagerie d'exercice libéral où les radiologues s'épanouissent avec un modèle d'association rénové. Ensemble, nous construisons le paysage de la radiologie de demain pour garantir une qualité de soin au bénéfice du patient. Simago, plus grand regroupement de cabinets d'imagerie médicale en France, recherche pour ses plateaux d'imagerie de la Rochelle, Manipulateur radio (H/F) en CDI 35h/semaine.
Modalités : Radio conventionnelle et interventionnelle, Scan, IRM, Sénologie
Vous recherchez des conditions de travail attractives ? Rejoignez un collectif engagé et tourné vers l'avenir !
Ensemble, nous construisons le paysage de la radiologie de demain pour garantir une qualité de soin au bénéfice du patient. Nous sommes répartis sur plusieurs sites et nous disposons d'équipements de dernière génération.
IRSA regroupe 23 radiologues spécialisés qui exercent sur les agglomérations de la Rochelle et Rochefort-Sur-Mer. Fort de 93 collaborateurs expérimentés, le groupe exploite 10 appareillages TDM et IRM et est coadministrateur de deux groupements de coopération sanitaire publics.
Nos équipes sont des spécialistes en radiodiagnostic et en imagerie médicale. Leur travail en équipe vous assure une parfaite interprétation des examens. La qualité de vie à La Rochelle est très agréable. Ses habitants sont très accueillants. Parmi les raisons de l'affection à cette belle cité, l'océan Atlantique en est une majeure. Tourisme, nautisme, santé, agro-alimentaire sont au coeur de l'économie rochelaise et placent la ville parmi les plus dynamiques et attractives de France. La Rochelle accueille aussi bien des touristes que des professionnels qui viennent autant pour le patrimoine architectural que pour les liaisons faciles avec Nantes ou Paris.
Ce qu'on offre :
- Plateau technique complet et performant
- Bonnes conditions/ambiance de travail
- Souplesse organisationnelle
- CDI 35H, 3.5j/Semaine
- Rémunération attractive à partir de 2650€ brut mensuel
- Reprise ancienneté
- Primes mensuelles et annuelles,
- 13e mois,
- Mutuelle (70% pris en charge par l'employeur),
- Frais de transport (50% pris en charge par l'employeur),
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