Coordinateur déploiement it h/f

Nous recherchons activement un Coordinateur déploiement IT H/F pour répondre au besoin de notre client du secteur Retail

A ce titre, vous assurez les missions suivantes :

Préparation des dossiers de déploiement :

1. Pré-visite sur site Prise de contact avec le magasinValidation de l'adéquation entre la proposition commerciale et l'environnement du magasinAjustement éventuel du devisFormalisation et envoi d’un plan d’actionPrise en charge du projet

Suivi et gestion des dossiers :

2. Coordination des intervenants, gestion et suivi du planning Supervision pour la préparation du matérielGarant des résultats en terme de qualité et de respect des délaisCommuniquer sur l'avancement des projets en lien avec les différents interlocuteurs

Déploiement technique :

3. Mise en place de l’infrastructure et du matériel InventaireCoordination des travaux

Assistance à l’ouverture :

4. Mise à jour et finalisation des dossiers Validation fonctionnelle

En moyenne, vous aurez à prévoir 5 déplacements par mois.

Technical skills

5. Bac+2 en informatique
6. Bonnes notions en informatique
7. Appétence pour la gestion et le suivi de projet

Soft skills

8. Bon relationnel
9. Contact client
10. Organisation

NOS AVANTAGES

11. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
12. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
13. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
14. Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage .
15. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
16. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique .
17. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
18. Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
19. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
20. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
21. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
22. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
23. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
24. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
25. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.