Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Ingénieur de bureau d'études (H/F) Description du poste : Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Bureau d'Études pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la conception, du développement et de l'amélioration de nos produits en adéquation avec les demandes clients. Vous jouerez un rôle clé dans la réalisation d'études techniques, la supervision des équipes et l'interface entre les différents services.
Missions principales :
- Concevoir et dessiner des produits via CAO/DAO.
- Établir des dossiers techniques complets (plans, nomenclature, gamme).
- Développer de nouveaux produits et améliorer les produits existants.
- Assurer la conformité des produits aux normes et exigences clients (ATEX, SIL, EN 50155, EN 9100?).
- Calculer les coûts de production et rédiger les cahiers des charges.
- Réaliser des études de faisabilité technique et budgétaire.
- Mettre en œuvre des essais et tests de fonctionnement.
- Superviser le travail des équipes pour garantir le respect du cahier des charges.
- Assurer une veille technologique et réglementaire.
- Diplôme d'ingénieur à dominante industrielle ou mécanique, ou expérience équivalente.
- Maîtrise des logiciels de CAO/DAO, CFAO, GMAO et GPAO.
- Compétences en résolution de problèmes et veille technologique.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets.
- Bonnes compétences en communication et en gestion du temps.
- Sens de l'initiative et proactivité.
Responsabilités :
- Garantir la faisabilité industrielle des choix de conception en optimisant les coûts.
- Assurer le développement et l'amélioration continue des produits et processus.
- Former les équipes sur les évolutions et nouveaux produits.
- Justifier les coûts des solutions proposées et réaliser les demandes d'achats.
- Analyser les non-conformités et mettre en place des actions correctives.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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