Product owner data (h/f)

Qui sommes-nous ?


Depuis 2016, nous accompagnons nos clients sur des problématiques de Product Management, Data et Design Thinking. Beelix contribue à façonner le monde de demain en participant aux grandes avancées des secteurs suivants :

🚗Automobile

⚡Energie

📡Médias & Télécoms

👗Luxe & Retail

💶 Banque, Finance & Assurance

✈️Défense


Aujourd’hui, Beelix compte plus de 200 collaborateurs motivés et dynamiques. Labélisée Great Place To work en 2023, Beelix est aussi une entreprise engagée où il fait bon vivre.


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Product Owner Data (H/F).


Quelles missions au quotidien ?

* Définir la vision du produit, établir la roadmap et prioriser le backlog en fonction des besoins métiers et des feedbacks utilisateurs.
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour assurer une compréhension commune des objectifs.
* Communiquer de manière claire et efficace avec les parties prenantes, en interne comme en externe, et produire des documentations fonctionnelles et techniques précises.
* Être force de proposition, challenger les pratiques existantes et introduire des innovations techniques pour améliorer continuellement le produit.


A propos de vous :

* 4+ années d'expérience dans un poste similaire.
* Diplômé(e) d’une école d’ingénieur.
* Expérience en développement back-end et front-end.
* Expertise dans le domaine de la data tel que : la création d’API, le développement de script, SQL, MongoDB...
* Capacité à apprendre de manière autonome, à se challenger et à proposer des solutions innovantes.
* Maîtrise de l'anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
* Excellentes compétences en communication et en gestion de projet.
* Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.


Beelix c’est aussi une structure qui propose :

* Un suivi et un accompagnement au quotidien ( points réguliers, déjeuners…)
* Du confort avec 2 jours de télétravail par semaine selon votre client
* Un organisme de formation certifié Qualiopi, un abonnement linkedin learning pour chaque salarié et des partenariats avec des spécialistes pour d’autres expertises
* De nombreux événements : Afterworks, Communautés métiers, Happy talks…
* Une Expérience personnalisée basée sur vos besoins grâce au Prédictive Index
* Notre package « unBeelievable » : 100% du transport, CSE, Prime de participation, Tickets Restaurants…


Le processus de recrutement ?

Échange téléphonique RH (15 min)

Entretien 1 avec un de nos RH pour apprendre à vous connaître

Entretien 2 avec un de nos BM pour appréhender la relation managériale

Entretien 3 avec un de nos Responsables : Amelle, Tess ou Pierre pour avoir la vision stratégique


Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus, postulez !