Détails de l'offre
Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. C
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi La médiathèque intercommunale de la Porte des Vosges Méridionales recherche chargé.e d'accueil en médiathèque, pour son espace enfants, pour une durée estimée à 3 mois. Missions / conditions d'exercice Missions principales :
Sous la responsabilité de la directrice de la médiathèque,
Vous assurerez :
- l'accueil du public à l'accueil général et à l'espace enfants (possibilité d'effectuer des permanences sur le réseau de lecture publique),
- Les inscriptions,
- Le prêt, le rangement des documents,
- L'orientation du public.
Missions secondaires :
- participation aux divers traitements du circuit du livre : acquisitions, équipement et réparations des documents,
- participation ou mise en oeuvre des animations destinées aux classes et jeune public,
- participation à des actions en partenariat avec les professionnels de l'enfance et de la petite enfance,
- présentation d'ouvrages et mise en valeur des collections. Profils recherchés · Maîtrise des outils informatiques (SIGB, bureautique et internet),
· Niveau Bac minimum,
· Formation ABF vivement souhaitée ou DUT métiers du livre,
· Permis B indispensable (déplacements fréquents),
Qualités requises :
· Aptitudes relationnelles et sens du travail en équipe,
· Autonomie, disponibilité et sens du service public, polyvalence,
· Avoir conscience du rôle vecteur social et culturel des médiathèques,
· Intérêt pour les différents supports culturels et leur valorisation afin de promouvoir la culture,
· Bonne connaissance de la littérature de jeunesse,
· Etre à l'aise avec le public des tout petits (animations liées),
· Intérêt pour le travail manuel,
· Aisance avec les outils informatiques bureautique et multimédia,
· Qualités spécifiques destinées à l'équipement et à la réparation des documents : soin, organisation, esprit d'initiative,
· Aptitude à travailler en équipe,
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