Manpower GD Paris Banque recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé Middle Office OTC - Gestion de Trades (H/F)
? Vous veillez quotidiennement à la bonne exécution des opérations ainsi qu'à leur suivi ;
? Vous accompagnez la complexité et l'évolution régulière des produits dérivés ;
? Vous participez à la rédaction des procédures et vous êtes force de proposition ;
? Vous générez les indicateurs d'activités hebdomadaire et mensuel en relation avec la hiérarchie ;
? Vous participez à la réalisation de diverses statistiques liées à l'activité.
Ce que la mission vous apportera :
Elle vous permettra de découvrir et d'enrichir vos connaissances sur les produits dérivés OTC, de développer votre esprit d'équipe, d'étudier la production au quotidien, ainsi que de connaître les différents aspects des métiers du middle office OTC. Les nouvelles réglementations EMIR REFIT vous permettront de mieux comprendre les exigences nouvelles des marchés financiers.
- Détenteur d'un bac+4/5 avec une spécialisation en Finances, vous avez déjà une première expérience en Back/Middle Office ;
- Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux, pour posséder de bonnes connaissances du fonctionnement des produits (securities, dérivés OTC, crédit, FX et Commo) ;
- Vous avez des connaissances sur les conventions ISDA et l'utilisation des plateformes de validation électronique des opérations (Markitwire/TradeServ) est un atout supplémentaire ;
- Vous maîtrisez les systèmes de gestion SUMMIT/SIMCORP pour la gestion des deals OTC serait appréciée ;
- Vous êtes doté d'un bon relationnel ;
- Vous faites preuve de rigueur et vous possédez de fortes capacités d'analyse et de synthèse ;
- Vous remontez de manière systématique à votre hiérarchie, les difficultés et anomalies liées à la production ;
- Vous avez une bonne maîtrise de l'outil Excel et de l'anglais.
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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