Auxiliaire de vie sociale cahors et environs (h/f)

****Retrouvez l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des Expositions de Cahors (péage Cahors Sud)****

Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier mouvement associatif national de services à la personne.

Présente sur la quasi totalité du territoire français, l'ADMR rassemble aujourd'hui 2600 associations locales.

Nos équipes (salariés et bénévoles) s'engagent autour des valeurs qui nous identifient : la proximité, la solidarité, l'universalité, le respect et la réciprocité.

Sur le département du Lot (46), l'ADMR c'est désormais 12 SAAD, 2 SSIAD, 4 portages de repas et 1 fédération, pour près de 400 salariés.

Actuellement l'association Cahors et environs recherche son Auxiliaire de vie sociale (H/F).

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

- aider au maintien des capacités de la personne aidée
- accompagner les personnes sur les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la prise des repas, aide à la toilette, aide à la mobilité, ...)
- assurer l'entretien du domicile de la personne aidée

Nous vous proposons :

- Missions proches de chez vous.
- Indemnités de déplacement
- Rémunération fixe de 13,15 € / heure à 14.60 € / heure - Salaire suivant expérience et diplômes
- Application sur smartphone professionnel (planning, itinéraires, badge de télégestion)
- Mutuelle

Vous êtes :

- A l'écoute et avez un bon relationnel
- Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées.
- Véhicule et Permis B indispensables

CDI à pourvoir rapidement

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Effectuer les courses d'une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.