Identification du poste :
Fonction : Infirmier en santé mentale à temps plein au sein de l'Equipe de Réhabilitation Intermède
2 rue Castara à Lunéville - Pôle de Psychiatrie Générale Lunéville & Saint Nicolas de Port (secteurs G03 & G07)
Liaisons hiérarchiques : Directeur des Soins - Cadre Supérieur de Pôle - Cadre de Santé
Liaisons fonctionnelles : L'équipe pluri professionnelle de l'unité, l'ensemble des structures psychiatriques du territoire, les partenaires susceptibles d'intervenir dans le parcours de soins et le projet de vie du patient, les services administratifs, techniques et logistiques de l'établissement
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Horaires de travail : Variables sur la journée - amplitude de 08h00 à 20h00 - modalités assurant la permanence des soins 7 jours / 7
Résidence administrative : Lunéville
Missions :
Assurer des entretiens d'accueil, d'évaluation, d'orientation, de soutien et de suivi,
Assurer des prises en charge individuelles et/ou de groupe en lien avec l'équipe pluri professionnelle,
Contribuer à l'élaboration des projets de socialisation de chaque patient,
Veiller à la coordination et à l'orientation des patients vers les soins somatiques,
Renseigner le dossier informatisé du patient et les indicateurs d'activité
Travailler en lien avec les différents partenaires internes au Pôle (Unités d'hospitalisation, CMP Adulte, CATTP les Arcades, équipe mobile LUCI et l'Unité de Prévention et de Promotion de la Santé Mentale),
Participer au suivi des patients pris en charge en accueil familial thérapeutique,
Travailler en lien avec les différents partenaires externes (UDAF, GEM, le milieu associatif, les structures sociales et médico-sociales, le SAO, les mairies) dans le domaine de la précarité et de la réinsertion,
Contribuer à la continuité des soins notamment par la participation aux synthèses des unités d'hospitalisation et du CMP,
Participer à des actions de prévention et de promotion de la santé mentale,
S'impliquer et participer aux réunions cliniques et réunions de fonctionnement et plus largement dans les groupes de travail du Pôle et au sein de l'Institution
Participer à la formation et l'encadrement des étudiants infirmiers,
Sensibiliser et participer au programme de remédiation cognitive
Participer à des actions du CATTP (atelier restauration, marche, etc.)
Appliquer les différents protocoles en vigueur au CPN et s'inscrire dans une politique permanente d'assurance qualité (signalement des dysfonctionnements, s'inscrire dans un processus d'auto-évaluation de son activité professionnelle)
S'inscrire dans une démarche de réactualisation des connaissances
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