Envie de changement, d’une nouvelle opportunité professionnelle et d’un cadre où il fait bon vivre? Alors c’est bon, tu peux continuer à lire, c’est chez SII que ça se passe!
Alors, quel sera ton rôle?
En tant que Lead Tech Java (F/H) :
* Tu étudieras, testeras et présenteras des solutions innovantes à ton équipe et au client.
* Tu seras le garant de l’excellence technologique des projets menés par SII.
* Tu développeras et accompagneras une équipe de développeurs sur des projets parmi lesquels : la construction d’une plateforme d’exposition de services (microservices, API management), le développement de produits et la construction d’applications front-end/back-end (PWA, sites web).
Dans l’idéal, tu es titulaire d'un Bac+5 avec au moins 3 ans d’expérience sur un rôle de Lead (ou minimum 5 ans post diplôme en tant que développeur Java) et tu maîtrises ou as de l'appétence pour les stacks suivantes :
* Frameworks de test : Log4j, JUnit et/ou Mockito.
* Angular est un +.
Et si tu te lasses de ta mission? Nous serons à ton écoute et te trouverons un nouveau projet.
Envie d’évoluer? Nous t’accompagnons dans ton projet d’évolution en te trouvant une mission et des formations cohérentes vis-à-vis de celui-ci.
Alors, en phase avec notre offre ?
Notre ADN
SII Atlantique, c’est :
* 300 Fungénieurs qui partagent un même état d’esprit #collectif, #partage, #convivialité.
* Des clients Grands Comptes, PME ou ETI, qui t’apporteront des compétences techniques, fonctionnelles et méthodologiques.
* Un suivi régulier et personnalisé réalisé par tes référents.
* Des formations régulières, adaptées à tes envies et tes souhaits d’évolution.
* Des Speak Ups, partage de bonnes pratiques et la possibilité de t’investir dans l’agence, proposer des idées qui te tiennent à cœur au cours d’ateliers et réunions d’agence.
* Des moments de fun et de partage, comme retrouver tes collègues autour d’un déjeuner ou petit-déj’, des AfterWorks, soirées d’agence, événements sportifs… et une vraie intégration à ton arrivée!
* Des avantages : prime de participation, tickets restau, mutuelle, CSE, chèques vacances et de fin d’année, 10 jours de RTT, un accord de télétravail, indemnités km vélo ou participation à hauteur de 75% à ton abonnement aux transports en commun, crèche…
* Du green : une démarche Employeur pro-vélo avec un soutien concret des vélotafeurs et la pratique du mécénat de compétences, le soutien financier pour des acteurs du territoire et des collectes solidaires !
Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.
En 2024, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 7 e année consécutive.
Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.
Rejoins le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur.
Notre nouvel accord télétravail permet de l’appliquer jusqu’à 50% de notre temps de travail en fonction de la mission.
Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise.
Ces valeurs te parlent? Alors rejoins-nous !
Marie-Laure, Alexandre, Pauline ou Morgane seront ravis de te rencontrer et de t’en dire plus.
Et qui de mieux qu'un collaborateur pour en parler ? C'est ici que ça se passe !
L’objectif est de fournir aux consultants un cadre de travail motivant et épanouissant. Cela se traduit par des formations, des missions intéressantes, des trajectoires d’évolution et un cadre de travail stimulant.
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