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Lieu de rencontre entre modernité et tradition, le Manufacturing Cartier Joaillerie développe et assure la production de pièces joaillières d’exception, en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation.
Date de début : Avril 2025
Lieu du stage: Paris 9ème
Au sein de la Direction Internationale Haute Joaillerie et rattaché.e à la Cheffe de Projet Commandes Spéciales, le.la Business Analyst suit et analyse la performance commerciale de l’activité Haute Joaillerie monde, développe des outils de reporting efficaces, et participe aux projets transverses du département Business Développement.
A ce titre, vous participerez activement aux missions suivantes:
1. Mettre en place des rapports de suivi de l’activité Commande Spéciale Power BI combinant des indicateurs business et développement et les faire évoluer selon les besoins en cherchant à maximiser l’automatisation et leur visualisation.
2. Analyses mensuelles des KPI business et développement de l’activité Commandes Spéciales.
3. Recommandations de plan d’actions pour améliorer la performance des marchés.
4. Suivi des ventes post événements.
5. Participation à des sujets ponctuels en support aux Chefs de Projet (projet digital, réalisation de présentations PowerPoint…).
Vous êtes étudiant.e au sein d’une Ecole d’Ingénieur, ou d'une Ecole de commerce à la recherche d’un stage de fin d’études.
Vous avez un fort intérêt pour la construction de tableaux de bord et l’analyse des données.
Vous avez une excellente maîtrise d’Excel et de Power BI.
Votre anglais est courant, à l'écrit comme à l'oral.
Si votre profil est sélectionné, nous vous recontacterons pour un premier échange téléphonique.
Au cours du processus de recrutement, vous rencontrerez un.e interlocuteur.rice de notre équipe RH et votre futur.e responsable.
A travers son histoire, Cartier s'est démarqué du fait de l'engagement de femmes et d'hommes singuliers. A ce titre, notre Maison offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.
Convaincu que la diversité, l’équité et l’inclusion constituent de véritables facteurs d’efficacité, de modernité et d’innovation dans l’entreprise, Cartier Joaillerie International s’engage dans l’accompagnement des singularités. Cartier Joaillerie International est par ailleurs certifié Equal Salary grâce à une politique salariale garantissant l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes.
Notre équipe RH se tient à votre écoute, selon votre souhait et vos besoins, tout au long de votre expérience au sein de notre Maison, dès votre processus de recrutement.
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