Détails de l'offre
Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation Grade(s) recherché(s) Apprenti(e)
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Ce poste est un poste exclusivement en apprentissage qui est soumis à des conditions d'âge.
Le contexte :
Engagé dans une transformation numérique visant à améliorer le service public, le Département porte une attention particulière aux enjeux d’inclusion, en déployant des outils d’accompagnements internes à la collectivité et pour les territoires.
Le Département compte 4 grandes directions : la direction Performance et Modernisation (DPM), la direction des Solidarités Humaines (DSH), la direction des Services Techniques (DIST) et la direction de l’Attractivité et du Développement des Territoires (DADT).
Les Avantages du Poste
Une équipe de travail dynamique
Une dimension projet évolutive
Un cadre de travail et de vie avantageux
Poste basé à la Médiathèque départementale (Le Puy en Velay) Missions / conditions d'exercice Vos missions :
Afin d’accompagner l’inclusion numérique de ses agents et de ses élus, le Département de la Haute-Loire s’engage dans le déploiement d’un plan d’évaluation des compétences numériques et de formation au numérique sur 4 ans à compter de septembre 2025.
Pour ce projet ambitieux, nous recherchons une personne en charge de la démarche d’inclusion numérique interne de la collectivité.
Vous participerez :
au déploiement de l’outil d’auto-évaluation Pix Territoires,
au paramétrage des parcours d’auto-évaluation,
à la conception et à l’animation d’ateliers de pratiques d’auto-évaluation et plus largement à l’accompagnement des agents et des élus dans leurs parcours,
à l’exploitation de la cartographie des compétences pour alimenter le plan de formation.
Le défi à relever !
Rejoignez-nous et venez participer au projet ambitieux du déploiement de PIX Territoires à l'usage des élus et des agents ! Profils recherchés Votre profil : vous souhaitez obligatoirement préparer en APPRENTISSAGE l'un des diplômes ci-après :
En préparation DU médiation numérique
Vous êtes déjà obligatoirement titulaire d'un Bac +2 en numérique
Vous souhaitez vous investir dans une collectivité dynamique et exigeante :
Vous avez une sensibilité aux enjeux et évolutions de la médiation numérique ?
Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques ?
Vous aimez prendre des initiatives & faire preuve d’autonomie ?
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.