Ui developer / team socle rh

🎓 3 ans minimum d'expérience requis

💼 Bac+5

💰 Salaire prévu entre 40K et 50K fixes bruts par an, selon l'expérience

📍 Marseille

🏠 Présentiel ou hybride (2 à 3 jours de télétravail par semaine)

🌍 Lucca is getting global ! For this job, the level required in English is B1(reading)

L’équipe Socle RH

Au sein de l’équipe Socle RH, vous rejoindrez une équipe centrale, au carrefour des différents softs composant notre produit. L’équipe Socle RH développe depuis plusieurs années une application “Directory” et se concentre autour de la centralisation et la gestion de l’ensemble des données des collaborateurs. Le dossier RH est au coeur de nos réflexions… mais pas que ! Challenger l’expérience employée, piloter l’exploitation des données, ou encore simplifier des processus et formulaires complexes font partie de nos challenges quotidiens.

L’équipe est composée de 8 personnes(lead PM, PM, product designer, lead developer, développeurs) basée sur Marseille. Sous la responsabilité du lead developer, votre objectif sera de concilier les besoins clients et les objectifs de l’équipe produit afin de concevoir des expériences utilisateurs simples, belles et surtout efficaces.

Vos principales missions seront de :

‣ Implémenter les interfaces utilisateur sous forme de composants Angular.

‣ S’assurer d’un bon niveau d'interopérabilité avec les navigateurs desktop et mobile du marché.

‣ Appliquer vos connaissances en développement et en UX afin d’améliorer l’expérience client.

‣ Respecter les standards Web, faire preuve de pondération (et d’argumentation) dans le choix des techniques.

‣ Assurer la scalabilité et la maintenabilité des applications.

‣ Produire, penser et adapter les vues responsives d’un design.

‣ Contribuer à notre design-systemPrisme au travers de son implémentation dans la librairieLucca-Front .

‣ Avoir un rôle de conseil auprès des équipes techniques, des équipes design, ou des équipes encadrantes.

‣ Participer aux différents rendez-vous des communautés Front et Product Design au sein de Lucca et permettre la communication entre ces deux mondes.

Au sein de la Guilde Product Design

Une après-midi par semaine, vous participerez à la Guilde Product Design pour travailler sur des sujets transverses ou en atelier sur des problématiques communes avec l’ensemble des Développeurs UI, des Product Designers, des UX Researchers et UX Writers travaillant chez Lucca.

Et à la R&D chez Lucca, on y trouve quoi ?

- Plus de 240+ personnes, réparties en différentes équipes propres à chaque famille de produit, check ici

- Du temps libre pour vous former et aller à des conférences/meetups, des événements tech pour partager entre les différentes BUs.

- Au-delà de votre équipe produit, vous pourrez faire partie d’une Guilde transverse (back, front, archi, devOps, QA …) avec un temps de travail dédié dans votre semaine afin de pouvoir échanger avec toutes les équipes de la R&D sur des sujets divers et variés !

- Des moments de partage de bonnes pratiques/veille technologique.

- Chaque trimestre, toute la R&D se regroupe une journée pour travailler sur des sujets communs et favoriser le partage de compétences.

- Pour en savoir plus, la R&D et plus précisément sur le métier d'UI Developer chez Lucca, allez sur notre blog :

Profil recherché

☑️ Vous justifiez d'une expérience d’au moins 3 ans en développement d'interfaces utilisateur avec utilisation d'un framework JavaScript.

☑️ Vous maîtrisez les technologies HTML, CSS/SASS et vous êtes à l'aise avec JavaScript.

☑️ Le Responsive Design et les méthodologies CSS type BEM n'ont pas de secret pour vous.

☑️ Une connaissance des principes de composition typographique, du framework Angular, des outils de design web, et d'accessibilité est appréciée.

☑️ Vous avez une sensibilité sur la qualité des développements.

Process de recrutement

* Etape 1 : Entretien téléphonique avec Florence Lead Tech Recruiter (45')

* Etape 2 : Test techniqueen asynchrone

* Etape 3 : Echange avec l’équipe (60')

* Etape 4 : Grand oral (45')

Chez Lucca vous trouverez :

✔︎ Des luccasien(ne)s passionné(e)s qui abordent les sujets sérieusement mais sans se prendre au sérieux

✔︎ Notre culture d’entreprise fondée sur la collaboration et la responsabilisation de chacun

✔︎ Un environnement où chaque jour est vécu comme le premier jour

✔︎ Des animaux de compagnie, parfois, qui attendent des caresses

✔︎ Des perspectives d’évolutions ambitieuses avec des mobilités internes variées et même des Erasmus entre services

✔︎ Et la possibilité de faire du télétravail régulièrement

Venez rejoindre notre entreprise à taille humaine et dont le fonctionnement très participatif laisse une place importante à l'initiative, à l'innovation et au non-conformisme.

Les avantages :

✔︎ Un intéressement intéressant

✔︎ Une prime de vacances

✔︎ Des RTT en plus des congés payés

✔︎ Et des avantages classiques mais essentiels : des avantages CE, des tickets-restaurants (Swile) et une mutuelle (Benefiz) prise en charge à 100% par Lucca, abonnement Gymlib à prix compétitif ...

✔︎ Un évènement collectif par trimestre, dont l’objectif est de réunir tout Lucca pour partager l’actualité et les perspectives de l’entreprise de manière formelle… et moins formelle.

✔︎ Et surtout être heureux(se) de se lever le matin pour aller travailler. Et oui, Lucca a décrochéla 2ème place du classement HappyIndex®AtWork France 2024 *(dans la catégorie d'effectif 500-999 collaborateurs).

Et pour finir, un petit focus culture :

✔︎ Les salaires sont 100% transparents chez Lucca

✔︎ Le collectif avant l'individuel : il n'y a pas de variable individuel chez Lucca, mais un variable collectif (intéressement) assis sur le taux de croissance du chiffre d'affaires

✔︎ Après 3 ans d'ancienneté, chaque salarié(e) peut définir son salaire lors d’un comité.

Nos offres sont ouvertes aux salarié(e)s reconnu(e)s travailleurs et travailleuses handicapé(e)s (RQTH).