Sur le territoire de Golfe du Morbihan Vannes agglomération, un service public touristique de transport maritime de passagers assure les liaisons entre les communes de Séné, Saint Armel et Vannes.
Ces liaisons maritimes permettent d'assurer une continuité avec la Presqu'île de Rhuys, Séné et Vannes pour les randonneurs et les cyclistes en période estivale.
« Les Petits Passeurs » sont des navires de transport de charge construits selon le principe d'un ponton ostréicole qui peut transporter 12 personnes ainsi que 8 vélos sur rack.
Missions principales :
- Commandement et pilotage du navire,
- Manœuvre d'accostage et d'appareillage,
- Conduite des installations de propulsion,
- Embarquement et débarquement des passagers,
- Sécurité et confort des passagers durant la traversée,
- Vente, contrôle des titres de transport et tenue de la régie de recettes en lien avec le Trésor public,
- Entretien général et maintenance opérationnelle courante du bateau (avitaillement essence, faire les vidanges, nettoyage journalier .),
- La gestion technique du navire : suivi et bon entretien du matériel de sécurité (canots, gilets de sauvetage, radio).
- Accueil et comptage des passagers avec échanges d'information.
Missions annexes :
- Dépôt des supports de communication chez les différents partenaires (campings, commerces),
- Participation à l'évaluation de la fréquentation (comptages et reporting),
- Participation au bilan de la saison écoulée avec le référent du service des Petits Passeurs.
Diplômes et compétences :
- Capitaine 200 et mécanicien 250 KW validés et à jour de la visite médicale (fournir justificatifs)
- Bonne présentation
- Expérience en maintenance de navire
- Permis B impératif
- Autonomie
Caractéristiques du poste et du recrutement :
- Catégorie 9
- Convention GASPE
- Travail le week-end
- Amplitude horaire variable
- Contrat d'engagement maritime (cotisation ENIM)
- Lieu d'embauche : Siège de Golfe du Morbihan-Vannes agglomération ou cales de Séné
Nature du contrat : Contrat à durée déterminée du 28 avril au 16 septembre 2025
Date limite de candidature : 23 février 2025
Poste à pourvoir : 28 Avril 2025
Renseignements complémentaires :
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président de Golfe du Morbihan Vannes agglomération - PIBS 2 - 30 rue Alfred Kastler - CS 70206 - 56006 VANNES CEDEX ou par mail à recrutement@gmvagglo.bzh - Merci d'indiquer la référence « CAPITAINE 200 / MECANICIEN 250 KW » sur votre courrier ou mail - Clôture des candidatures le 23/02/2025. Entretiens provisoires le 06/03/2025.
Experience: 12 Mois
Compétences: Connaissance des procédures de nettoyage à bord,Procédures d'utilisation de bateaux,Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu,Effectuer les manoeuvres d'accostage ou d'appareillage du bateau
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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