Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous serez chargé(e) :
- de l'accueil des enfants et de leur famille,
- de la surveillance des enfants,
- de proposer des activités d'éveil,
- des soins (changes, lavages de nez...),
- du coucher des enfants et de la surveillance des siestes,
- de la préparation des repas (réchauffe et service),
- de l'entretien des locaux.
Vous travaillerez à temps plein, du lundi au vendredi.
Vos horaires tourneront tous les 15 jours:
- 7h -15h dont 1h de pause,
- 11h-19h dont 1h de pause.
Un CAP Petite Enfance, un diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou une expérience de 3 ans en tant qu'assistante maternelle est requis.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
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