H7 est l’accélérateur responsable et le lieu totem du numérique de la Métropole de Lyon. Depuis sa création en avril 2019, H7 a accompagné plus de 250 start-up dans leur croissance et leur impact.
H7 s’appuie sur trois piliers : sa communauté, ses programmes d’accompagnement et son lieu de vie au cœur du quartier de Confluence.
Descriptif du poste
1. Évaluation des candidatures de start-up reçues.
2. Sourcing de nouvelles start-up.
3. Suivi individuel des start-up accompagnées (points d’étape mensuel et disponibilité régulière).
4. Création et animation de contenu (permanence, atelier, conférence, clubs métier …) à destination des entrepreneurs et de leurs équipes.
Communauté (20%)
1. Création et promotion de contenu communautaire en interne : temps d’accompagnement dédiés aux entrepreneurs et à leurs équipes : ateliers, conférences, permanences, clubs, sessions de co-développement.
2. Création et actualisation des outils digitaux d’animation de la communauté (Slack, Notion et web app).
3. Recherche de partenaires et de sponsors pour les activités (programmes thématiques et clubs) de H7.
4. Création et animation de programmes d’accompagnement thématiques en lien avec les partenaires de H7.
5. Co-organisation et suivi des clubs “open innovation” et “marque employeur”.
Organisation et participation à des événements externes (5%)
1. Temps d’accompagnement dédiés aux partenaires (entreprises, fonds d’investissement, écoles) : ateliers, conférences, rencontres, clubs.
2. Prise de parole et représentation au niveau local (lien avec les incubateurs / accélérateurs régionaux).
Profil recherché
Vous disposez d’un diplôme équivalent Master II en école de commerce ou dans un cursus universitaire équivalent ainsi que d’une première expérience réussie (de minimum 3 ans) en start-up ou en lien avec des problématiques d’innovation. Vous êtes intéressé(e) par l’univers des start-up et de l’entrepreneuriat et êtes conscient(e) de leurs impacts sur la société. Vous souhaitez travailler au cœur du lieu totem du numérique à Lyon et rejoindre une équipe composée de 13 personnes ambitieuses et motivées.
Si vos proches soulignent votre :
* volonté d’apprendre au contact des autres
* qualité d’écoute et esprit de synthèse
* force de travail
* réactivité et envie de résoudre des problèmes
* attention aux détails : pixel perfect
* capacité à écouter deux podcasts de “Génération Do It Yourself” à la suite,
alors vous êtes sûrement le talent que nous recherchons.
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