ID Formation recrute trois conseillers en insertion professionnelle pour intervenir sur les prestations « Un Emploi Stable » et "Contrat de sécurisation professionnelle " (H/F) à Évreux (21) en CDD de 6 mois renouvelable à pourvoir dès que possible.
Votre mission
Vous accompagnez des demandeurs d’emploi en mobilisant l’ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l’emploi rapide et durable .
Votre action de placement à l’emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui des Conseillers en Relations Entreprises (CRE).
Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes :
* Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan
* Animer les ateliers du parcours socle et à la carte
* Piloter les parcours de placement à l’emploi
* Valider les profils des bénéficiaires sur la plateforme Pass to Work
* Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature
* Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d’emploi
* Alimenter la base CRM
* Participer au développement et à l’animation du réseau d’entreprises partenaires en collaboration avec le CRE
* Assurer le conseil aux entreprises sur les aides à l'embauche et les dispositifs France Travail
* Suivre les bénéficiaires sur la période d’intégration en entreprise
Votre profil
* Idéalement issu(e) du recrutement en agence d'intérim et/ou de formation en insertion professionnelle, coaching, ressources humaines
* Expérience significative dans l’accompagnement au placement à l’emploi
* Maîtrise des techniques de recherche d’emploi, de l'animation de groupe et des entretiens individuels
* Maîtrise avancée des outils numériques et des plateformes de visioconférence
* Bonne connaissance du marché du travail local, des principaux jobboards et des aides à l’emploi
Et en plus, vous êtes :
* Tenace, dynamique, bienveillant(e), à l’écoute
Vous avez :
* Le sens du résultat
* L’esprit d’équipe
* Le sens de la communication
Notre offre
Contrat : CDD 6 mois renouvelable - 35 H hebdomadaires
Rémunération : à 32 K€ à 34K€ brut annuel (fixe + variable)
* Fixe : 24 K€ brut annuel soit 2000 € brut mensuel
* Variables : Primes de participation et de fin d'année
* Avantages : Primes (participation* et fin d'année) - CSE (chèques vacances, cadeaux ID Formation) - 6 semaines de congés/an
Et bien sûr, vous bénéficiez comme tout salarié français de notre mutuelle, ainsi qu'une prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun.
Pour information* : le montant de participation versé au cours de ces 5 dernières années était à + ou - 8000€ net pour un salarié CIP à temps plein toute l’année (celle-ci est calculée au prorata du résultat de l'entreprise, du salaire du salarié et du temps exercé).
Processus de recrutement :
* Entretien téléphonique de préqualification
* Entretien en visioconférence
* Entretien physique avec le responsable hiérarchique
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
#J-18808-Ljbffr
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