Directeur pôle des résidences autonomies (f/h)

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Directeur Pôle des Résidences Autonomies (F/H)


Informations clés

Date de publication : 29/10/2024
Date limite de dépôt de la candidature : 29/11/2024
Référence : 3404
Collectivité : Ville de Saint-Étienne
Direction : Seniors, Solidarité
Service : Séniors
Cadre(s) d'emplois :

* ATTACHES TERRITORIAUX

Lieu de travail : Résidence La Terrasse / Les Camélias
Horaires : 38 heures hebdomadaires
Spécificités du poste : Une semaine d'astreinte toutes les 8 à 10 semaines

La Ville de Saint-Etienne recherche pour sa direction Seniors Solidarité, un Directeur/une Directrice, pour prendre en charge la gestion du pôle de 2 résidences autonomies (La Terrasse et Les Camélias).

Rattaché(e) au responsable du service Seniors, vos missions seront les suivantes :

1. Animer et organiser la vie des Résidences dans le cadre des procédures mises en place par le CCAS.
2. Manager l'équipe et organiser le travail des agents (coordination des plannings, pilotage de réunions, suivi des carrières, animation des équipes, gestion des conflits, recrutement, évaluations, formations).
3. Instruire et analyser les indicateurs dans le cadre du contrôle de gestion et du suivi du plan d'action qualité.
4. Gérer le budget, suivre la comptabilité et la masse salariale de la résidence.
5. Piloter en conformité avec les recommandations et attendus réglementaires, les projets et actions dans le cadre de la démarche qualité.
6. Programmer et suivre les travaux, alerter le responsable de service en cas de problèmes liés à la sécurité des biens et des personnes et participer à la recherche de solutions en tant que responsable d'établissement.
7. Créer une relation de confiance avec les résidents et les familles.
8. Optimiser le taux d'occupation, organiser l'accueil des résidents.
9. Travailler en réseau avec les autres directeurs et le responsable du service seniors.
10. Piloter, réaliser et participer à des études transversales concernant des thématiques communes à toutes les résidences.
11. Promouvoir et mettre en œuvre les actions qui garantissent la bientraitance (projets, organisation, relations, déclarations), prévenir, repérer, traiter et signaler d'éventuels faits de maltraitance.
12. Représenter le service dans les instances extérieures.
13. Venir en appui aux autres résidences, en fonction des nécessités de services et selon les besoins identifiés par la direction.
14. Organiser et planifier les actions de prévention dans le cadre du forfait autonomie.
15. Contribuer au bien-être au travail des agents.

Manager confirmé(e), vous justifiez d'une expérience similaire de gestion d'établissement, idéalement dans le domaine de la gériatrie. Vous disposez de bonnes connaissances des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi qu'en matière de gestion comptable et budgétaire. La démarche qualité fait partie de vos valeurs.

Votre rigueur, votre sens de l'organisation alliés à vos qualités relationnelles et de concertation seront les garants d'une intégration et d'une collaboration réussies.


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