Responsable agence - expertise moe amo et conseil environnemental - cdi - bordeaux 33000 h/f

Bon talent recherche pour l'un de ses clients un RESPONSABLE AGENCE - EXPERTISE MOE, AMO ET CONSEIL ENVIRONNEMENTAL H/F, en CDI, à BORDEAUX (33000).

Notre client recherche son nouveau talent :
- Entreprise dynamique et historique dans le secteur de l'environnement répartie sur 8 agences (environ 140 collaborateurs) rattachées à un grand groupe,
- Possibilité de mobilité en interne (et en région) ou dans le groupe,
- Responsables et engagés, avec de forts enjeux sociaux et environnementaux, ils souhaitent bousculer les pratiques du secteur de l'immobilier afin de contribuer à la création de lieux de vie plus durables,
- Des projets variés et motivants en interne, belles possibilités d'évolution avec un management bienveillant,
- Vous avez minimum 4-5 ans en tant que Chef de Projet/Responsable AMOE, sur les certifications des bâtiments tertiaires (BREEAM et HQE) : vous avez les réflexes métiers avec un bon degré d'autonomie,
- Vous avez une expérience réussie en management,
- Package de 70000€/82000€ : rémunération fixe selon expérience entre 70000€ et 80000€ + Intéressement / Participation avec fort abondement + CSE + Tickets Restaurants, Véhicule de fonction Hiérarchiquement rattaché au Responsable de la Business Unit Ouest, vous êtes responsable de la gestion quotidienne, du développement commercial de diverses activités (maîtrise d'oeuvre, AMO, conseil environnemental) et de l'optimisation des performances de deux agences :
- Piloter la gestion administrative, financière (activité, marge, facturation) et opérationnelle de l'agence pour atteindre les objectifs de performance et de rentabilité,
- Maintenir et développer les relations avec les utilisateurs, promoteurs et investisseurs pour accroître les activités de maîtrise d'oeuvre, d'assistance à maîtrise d'ouvrage et de conseil environnemental (certifications, carbone, énergie, biodiversité),
- Diversifier et élargir le portefeuille clients en prospectant, fidélisant, répondant aux appels d'offres et concours et déployant les accords-cadres régionaux,
- Représenter l'entreprise lors de salons et événements pour renforcer sa visibilité et attractivité,
- Encadrer une équipe de 15 collaborateurs, en animant les réunions, recrutant, formant et développant les compétences pour garantir un environnement de travail motivant et performant,
- Analyser les performances de l'agence, identifier les axes d'amélioration et mettre en oeuvre des actions correctives pour optimiser la stratégie globale du centre de profit,
- Piloter les investissements commerciaux, les recrutements stratégiques et l'organisation pour pérenniser et renforcer le positionnement de l'agence.