La dream team :
* Un pôle production (ta team) : un responsable de production, un lead, 3 supports/QA, deux DevOps (un confirmé et un junior)
* Un pôle développement : deux Tech lead, 2 lead dv, 3 développeurs full stack, deux développeurs front, 3 développeurs back
* Un pôle IA et Data science qui compte 5 personnes (Ingénieurs IA, Data scientist)
Tes missions si tu l’acceptes :
Tu arriveras sur un SaaS complexe et auto-scalable auquel il faut faire passer un nouveau cap. Tu devras entre autres :
* Proposer de nouvelles façons de faire et de fonctionner, pour toujours être à la pointe de la modernité sur la Ci:CD et l'infra, et notamment des pratiques de DevSecOps
* Participer aux choix des architectures, des technos
* Rendre la plateforme plus dynamique et user friendly pour les devs
* Mettre en place Redis et optimiser RabbitMQ
* Accompagner vers plus de tests
* En gros : du Build et du Run sur la Ci:CD, l'infra et le cloud (Azure)
L’environnement tech :
* Back : Node, Python (80%)
* Front: Angular
* BDD : MySQL
* Cloud : Azure
* Infra : Docker, Kubernetes, Terraform, Git
* Nginx, Elasticsearch, RabbitMQ, Linux
* Best practices : Scrum, Agile, TDD, Github, CI/CD, pair-programming
Process de recrutement :
* Premier meeting avec un des founders
* Puis un entretien avec la RH afin de valider compétences, savoir-être, rémunération
* Dernier meeting sous forme de rencontre physique idéalement avec l'autre founder et le reste de l'équipe
#J-18808-Ljbffr
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