Apprenti chargé de développement de solutions logistiques (f/h)

Job Description
Le Département de Saône-et-Loire vous propose de prendre part à une aventure professionnelle audacieuse et ancrée dans les réalités du territoire, en tant qu’apprenti chargé de développement de solutions logistiques. Dans ce rôle, vous ne serez pas un simple observateur : vous deviendrez un maillon stratégique d’une transformation en marche, à la croisée de l’alimentation durable, de la coopération locale et de l’innovation territoriale.

Qui sommes-nous ?

Située à seulement 40 minutes de Lyon et à 1h30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire se distingue comme l’un des plus grands départements français. Avec une équipe dynamique de près de 2 200 agents, cette collectivité incarne un modèle de vitalité et d'innovation. Elle se positionne aujourd'hui en tête des initiatives audacieuses avec des projets emblématiques, tels que la création du premier Centre départemental de santé en France et l'accès généralisé au très haut débit sur tout le territoire.

S'engager au département de Saône-et-Loire, c'est faire le choix d'un parcours professionnel riche et stimulant, tout en bénéficiant d'une qualité de vie exceptionnelle. Fortement engagé en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'inclusion des personnes en situation de handicap, le département de Saône-et-Loire s'affirme comme une collectivité de référence, dévouée à l'accompagnement et au bien-être de ses habitants.

Votre mission au quotidien :

La logistique se révèle être un levier stratégique essentiel, notamment face aux nombreuses contraintes que connaissent les producteurs en matière de distribution. Afin de lever ces freins, l’objectif est d’accompagner les acteurs locaux en leur fournissant des outils concrets, des méthodes adaptées et des ressources efficaces leur permettant à la fois d’élargir leurs réseaux de diffusion, et de se recentrer davantage sur leur cœur de métier, en limitant les charges organisationnelles annexes.

Vous aurez pour mission de guider les producteurs déjà engagés vers la mise en œuvre d’une offre collective, à destination de la restauration hors domicile comme des particuliers, en construisant avec eux des solutions logistiques sur mesure, adaptées à leurs spécificités et aux réalités géographiques locales (telles que des points de dépôt, des casiers intelligents ou encore des partenariats avec des transporteurs spécialisés). Cette même démarche sera progressivement étendue à d’autres collectifs, nouvellement identifiés.

En parallèle, vous serez amené à travailler étroitement avec les différents logisticiens déjà rencontrés, comme le Groupe La Poste, dans l’objectif de co-construire des expérimentations concrètes, viables et durables. Ces collaborations nourriront une réflexion de fond sur la faisabilité de modèles logistiques territorialisés, pouvant faire émerger des solutions innovantes dès l’automne 2025.

Enfin, l’ensemble de vos travaux fera l’objet d’une restitution formalisée dans un rapport structurant, qui permettra non seulement d’évaluer les actions menées, mais surtout de proposer une méthode reproductible et transférable à d’autres initiatives similaires sur l’ensemble du territoire. Vous contribuerez ainsi pleinement à la transition alimentaire et logistique de demain, au plus près des producteurs et des citoyens.



Profil

Vos compétences à partager:

Vous abordez cette mission avec la maturité intellectuelle et la hauteur de vue que confèrent une formation de haut niveau, telle qu’un master en gestion des territoires, développement local, géographie, économie ou environnement, ou encore un cursus d’ingénieur orienté vers l’agronomie, la structuration de filières ou la logistique. Cette trajectoire académique vous a déjà forgé une lecture fine des dynamiques territoriales et une compréhension systémique des enjeux alimentaires contemporains.

Vous maniez avec fluidité la relation humaine, que ce soit pour instaurer la confiance avec les producteurs ou pour animer des échanges techniques entre partenaires aux intérêts divers. Vous savez créer du lien, faire émerger l’intelligence collective et instaurer une dynamique constructive au sein de groupes hétérogènes.

Sur le plan rédactionnel, votre plume est précise, structurée, capable de traduire des situations complexes en propositions claires et actionnables. Vous êtes à l’aise dans l’argumentation comme dans la synthèse, en passant du compte-rendu opérationnel à la formalisation d’une méthode transposable.

Votre autonomie n’est pas une simple qualité, c’est une posture professionnelle : vous savez avancer avec discernement, prendre des initiatives mesurées, ajuster votre cap sans perdre de vue les objectifs de la mission. Vous utilisez les outils numériques à bon escient, en particulier ceux liés à l’analyse spatiale ou à la cartographie, que vous mobilisez comme des leviers d’éclairage stratégique.

Enfin, votre intérêt pour l’alimentation durable, les circuits courts et les modèles coopératifs n’est pas un effet de mode, mais un engagement sincère. Vous portez une vision exigeante du développement local, nourrie à la fois par une curiosité intellectuelle vive et par une volonté d’agir, concrètement, pour des territoires plus autonomes, plus résilients et plus solidaires.

Vos conditions particulières d'exercices :

Dans le cadre de cette mission, vous bénéficierez de conditions d’exercice pensées pour favoriser votre bien-être et accompagner efficacement votre quotidien. Vous profiterez ainsi de titres-restaurant pour vos repas, d’un accès aux prestations proposées par le CNAS (culture, loisirs, vacances…), ainsi que d’une prise en charge partielle de vos trajets domicile–lieu de travail si vous optez pour les transports en commun.

Votre curiosité de terrain sera pleinement encouragée, avec des déplacements réguliers à prévoir sur l’ensemble du territoire. Pour cela, un permis B est requis, et vous aurez accès, en toute simplicité, à un pool de véhicules de service mis à disposition pour vos déplacements professionnels. De quoi conjuguer mobilité, confort et efficacité dans toutes vos missions.



Informations contractuelles

Pourquoi nous ?

Au département de Saône-et-Loire, nous vous offrons des conditions de travail agréables et adaptées. Nous déployons de nombreux dispositifs pour optimiser la qualité de vie au travail. L’épanouissement professionnel de nos collaborateurs est notre leitmotiv. Nous proposons également de réelles perspectives d’évolution et de mobilité avec des postes à pourvoir régulièrement.

D’autres avantages sont prévus pour vous :

Titres restaurant :

Cet avantage vous offrira une solution pratique et flexible pour vos repas quotidiens, tout en profitant d’une participation financière significative de notre part.

Contrat collectif de prévoyance :

En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'une aide financière mensuelle pour tout contrat labellisé de mutuelle santé.

Participation à la mutuelle santé :

Nous offrons une participation financière à votre mutuelle santé, vous permettant de bénéficier d’un soutien significatif pour vos frais de santé.

CNAS :

En tant qu'agent du département, vous bénéficierez automatiquement de l'adhésion au Comité national d'action sociale (Cnas), vous ouvrant ainsi les portes à diverses aides, prêts et réductions. Ces prestations couvrent un large éventail de besoins, notamment pour des événements tels que le mariage ou le Pacs, la naissance ou l'adoption, le déménagement, l'obtention du permis de conduire, la garde de jeunes enfants, la rentrée scolaire et les festivités de Noël pour les enfants.

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes animé par l’envie de jouer un rôle concret dans la transition vers une alimentation plus locale, plus juste et mieux distribuée, alors cette mission d’apprenti chargé de développement de solutions logistiques représente bien plus qu’un simple jalon dans votre parcours. Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines :
* Enfin découvrez le Département :

Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous découvrir !


Requirements
Vos compétences à partager: Vous abordez cette mission avec la maturité intellectuelle et la hauteur de vue que confèrent une formation de haut niveau, telle qu’un master en gestion des territoires, développement local, géographie, économie ou environnement, ou encore un cursus d’ingénieur orienté vers l’agronomie, la structuration de filières ou la logistique. Cette trajectoire académique vous a déjà forgé une lecture fine des dynamiques territoriales et une compréhension systémique des enjeux alimentaires contemporains. Vous maniez avec fluidité la relation humaine, que ce soit pour instaurer la confiance avec les producteurs ou pour animer des échanges techniques entre partenaires aux intérêts divers. Vous savez créer du lien, faire émerger l’intelligence collective et instaurer une dynamique constructive au sein de groupes hétérogènes. Sur le plan rédactionnel, votre plume est précise, structurée, capable de traduire des situations complexes en propositions claires et actionnables. Vous êtes à l’aise dans l’argumentation comme dans la synthèse, en passant du compte-rendu opérationnel à la formalisation d’une méthode transposable. Votre autonomie n’est pas une simple qualité, c’est une posture professionnelle : vous savez avancer avec discernement, prendre des initiatives mesurées, ajuster votre cap sans perdre de vue les objectifs de la mission. Vous utilisez les outils numériques à bon escient, en particulier ceux liés à l’analyse spatiale ou à la cartographie, que vous mobilisez comme des leviers d’éclairage stratégique. Enfin, votre intérêt pour l’alimentation durable, les circuits courts et les modèles coopératifs n’est pas un effet de mode, mais un engagement sincère. Vous portez une vision exigeante du développement local, nourrie à la fois par une curiosité intellectuelle vive et par une volonté d’agir, concrètement, pour des territoires plus autonomes, plus résilients et plus solidaires. Vos conditions particulières d'exercices : Dans le cadre de cette mission, vous bénéficierez de conditions d’exercice pensées pour favoriser votre bien-être et accompagner efficacement votre quotidien. Vous profiterez ainsi de titres-restaurant pour vos repas, d’un accès aux prestations proposées par le CNAS (culture, loisirs, vacances…), ainsi que d’une prise en charge partielle de vos trajets domicile–lieu de travail si vous optez pour les transports en commun. Votre curiosité de terrain sera pleinement encouragée, avec des déplacements réguliers à prévoir sur l’ensemble du territoire. Pour cela, un permis B est requis, et vous aurez accès, en toute simplicité, à un pool de véhicules de service mis à disposition pour vos déplacements professionnels. De quoi conjuguer mobilité, confort et efficacité dans toutes vos missions.