Actuaire retraite senior h/f

Description du poste

Intitulé du poste

Actuaire Retraite Senior H/F

Description de la mission

Rejoignez la Direction Finances et Risques de Groupama Gan Vie et l'équipe Actuariat - Retraite Individuelle.

Cette équipe est composée d'une dizaine de collaborateurs répartis sur 3 pôles : inventaire, modélisation, études transverses.

Rattaché(e) au manager de l'équipe Retraite Individuelle vous serez le Référent du Pôle Inventaire.

En qualité de Référent, au-delà de laspect production pure, votre rôle sera également dorganiser et de suivre les travaux des collaborateurs du pôle inventaire. En effet, vous serez linterlocuteur privilégié du manager et des autres équipes du département actuariat sur ces travaux.

Missions :

Vous assurez l'organisation et le suivi des missions dévolues à l'équipe, notamment les inventaires trimestriels et les demandes s'y rattachant (enquêtes, ENS...)


Vous réalisez un premier contrôle qualité de l'ensemble des productions du pôle

Vous êtes l'interlocuteur privilégié avec les autres équipes en lien avec nos travaux : pôle modélisation, centralisation, autres équipes actuariat métiers

Vous accompagnez la formation des arrivées et participez à la montée en compétences de l'équipe

Vous agissez en forte complémentarité avec le manager et le responsable actuariat des individuelles, en établissant des échanges fluides sur l'intégralité du périmètre


Pour réaliser ces différentes missions, vous vous assurerez de la documentation permanente des processus existants et de leurs contrôles

Environnement de travail :

Le poste est basé à Nanterre (92), au pied du RER A Nanterre-Préfecture, au siège de Groupama Gan Vie.

Open space et flex office.

Télétravail : 2 jours par semaine.

Profil

Diplômé d'une formation d'actuariat de niveau master, vous êtes à l'aise avec l'ensemble des techniques d'inventaire en vie/retraite. Vous connaissez les produits classiques (assurance vie, madelin, PERP...) et plus récents ou atypiques (PER, L441). Vous êtes reconnu pour votre expertise sur le sujet retraite.

Vous êtes moteur au sein d'une équipe, avec une forte capacité à fédérer un pôle. Organisé, vous savez piloter des travaux de plusieurs personnes en parallèle, sous contrainte de délais.

Rigoureux et méthodique, vous savez vous appuyer sur un cadre existant et être force de proposition pour l'améliorer.

La connaissance des notions d'explication de marge et de construction d'un résultat technique en retraite est impérative, des connaissances dans les liens entre les environnements normatifs sont un plus.

Vous maitrisez SAS, VBA et Excel.

Pourquoi venir chez nous ?

Groupama Gan Vie appartient à un Groupe solide et bienveillant avec de fortes ambitions sur le marché de lassurance-vie.

Par ailleurs, nous sommes engagés dans le développement de nos collaborateurs (formations, groupes de travail, etc.) car cest pour nous le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.

De plus, nous sommes flexibles dans lorganisation du travail (accord télétravail, forfait jours pour les cadres) et également soucieux de votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle.

De nombreux avantages sont également à souligner : 30 jours de congés payés et 19 jours de RTT par an, compte épargne-temps, intéressement (sensiblement 1,3 mois de salaire) avec système dabondement, plan dépargne entreprise, self dentreprise, tickets-restaurant, comité dentreprise (carte cadeau à Noël, chèques culture, chèques vacances, subventions week-end, etc.), mutuelle et prévoyance intéressantes, allocation éducation, subvention télétravail, etc.

Profil principal

Actuariat / Statistiques - Actuariat

Type de contrat

CDI

Télétravail

Partiel

Statut conventionnel appliqué/ Classe

CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 6

Catégorie emploi

Cadre

Management d'équipe

Non

Localisation du poste

Localisation du poste à pourvoir

France, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)

Ville

Nanterre

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

6 à 10 ans