Responsable (h/f) du centre technique municipal

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime de fin d’année + avantages CNAS + participation de l’employeur à la protection sociale Descriptif de l'emploi Au sein du pôle aménagement urbain, bâtiments et cadre de vie, sous la responsabilité directe du responsable du pôle et en étroite collaboration avec le technicien voirie et le responsable de l’urbanisme vous organisez l’entretien du patrimoine bâti de la collectivité et des espaces verts.
Vous dirigez et coordonnez l’ensemble des régies techniques municipales comprenant entre 20 et 25 agents dont 3 encadrants intermédiaires. Missions / conditions d'exercice Sous la responsabilité du responsable de pôle vous :

- organisez les équipes du centre technique municipal dans le domaine de la maintenance, de l’entretien des bâtiments, des espaces verts et des fêtes et manifestations ;
- assurez le respect de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité au travail et le suivi des habilitations des agents ;
- garantissez l’exécution et le suivi des contrats de maintenance des bâtiments et des équipements techniques (ascenseurs, froid/climatisation, chauffage, etc.) ;
- participez aux études de faisabilité technique des programmes de travaux ;
- participez activement à la préparation et à l’exécution budgétaire du centre technique municipal ;
- pilotez la gestion technique centralisée des chaufferies (GTC)
- En lien avec le responsable de l’urbanisme vous participez au suivi du respect de la réglementation pour les ERP communaux ;
- En lien avec Grand-Angoulême et le service finances de la commune, vous suivez les contrats d’énergie
- En lien avec l’ATD vous assurez la maintenance informatique Profils recherchés - Bac + 2 idéalement bâtiments, maintenance, électricité, fluides
- Connaissance sur tous les corps d’état bâtiment, maintenance, fluides, téléphonie
- Expérience confirmée en management et encadrement d’équipes
- Maîtrise de l’outil informatique, des logiciels bureautiques et GTC
- Permis B, CACES et permis C appréciés
- Capacité d’analyse et de rendre-compte, maitrise de l’écrit
- Connaissance des marchés publics
- Autonomie dans l’organisation du travail, la gestion des priorités, la programmation et la mise en œuvre des travaux et des taches à réaliser

Savoir- être :
- aptitude à diriger les équipes
- rigueur et réactivité
- sens relationnel, de l’observation et de l’écoute
- capacité de travail en équipe au sein du pôle et en transversalité
- discrétion et disponibilité