À propos de nous
L’association des PEP Lor’Est intervient dans les domaines de la petite enfance, de l’éducation, des loisirs, du social, du médico-social et du sanitaire dans les départements de la Moselle, de la Meurthe et Moselle et des Vosges. Toutes nos actions sont guidées par les valeurs de Laïcité, de Solidarité, d’Égalité et de Citoyenneté. Rejoignez nos 750 salariés et intégrez un mouvement acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire !
Le Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un établissement accueillant des enfants et des adolescents présentant des difficultés d’adaptation, des troubles psychomoteurs, des troubles du comportement. L’équipe pluridisciplinaire assure une fonction d’accueil, d’écoute et de soins auprès des enfants et de leurs familles, sous forme de consultation ambulatoire. La consultation au CMPP est toujours une démarche libre des intéressés, enfants, parents, tuteurs légaux, même si des tiers (organismes ou personnes) ont pu la conseiller.
Mission
Les PEP Lor'Est recherche un.e Psychomotricien.ne en CDI temps plein pour son CMPP de Nancy.
Sur prescription médicale, suite à un bilan psychomoteur et à l’élaboration du projet thérapeutique, le psychomotricien
propose un accompagnement qui vise l’amélioration des fonctions psychomotrices :
· Effectuer un bilan psychomoteur et poser un diagnostic
· Mettre en place une rééducation appropriée dans le cadre du projet personnalisé de l’enfant ou de l’adolescent
défini en synthèse sous responsabilité médicale
· Participer aux réunions de l’équipe pluridisciplinaire
· Associer la famille au suivi des enfants ou des adolescents
· Assurer les liens avec les partenaires dans le cadre du projet personnalisé
· Veiller à la mise à jour régulière des dossiers (compte-rendu des bilans et des suivis)
Profil
- Diplôme : DE de Psychomotricien requis
- Compétence dans le diagnostic et la prise en charge individuels d’enfants, d’adolescents
Principales compétences souhaitées :
· Savoir identifier et accompagner la demande des personnes accueillies
· Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
· Rédiger des écrits professionnels, synthétiques et transmissibles
Convention Collective FEHAP du 31 octobre 1951 – Coefficient de référence : 487 + prime Segur + prime
décentralisée 3% - Reprise d’ancienneté selon dispositions conventionnelles
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