Assistant facturation recouvrement (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower STRASBOURG TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Assistant facturation recouvrement (H/F) Rattaché(e) au Responsable administratif et financier, Vous aurez la charge de la gestion des comptes clients, du suivi des paiements et de la relance des créances afin d'assurer une trésorerie saine et un suivi rigoureux des encaissements.

A ce titre, vous serez amené à :
? Émettre et contrôler les factures clients en conformité avec les contrats et prestations réalisées.
? Assurer l'enregistrement et le suivi des paiements clients.
? Effectuer les relances clients en cas d'impayés (téléphone, e-mail, courrier)
? Suivre les échéances et mettre en place des actions de recouvrement adaptées.
? Analyser les litiges liés à la facturation et assurer leur résolution en lien avec les services concernés.
? Mettre à jour les bases de données clients et assurer le reporting des indicateurs de facturation et de recouvrement.
? Assurer le suivi administratif des documents comptables et leur archivage. ? Bac+2 en en comptabilité, gestion ou finance (BTS Comptabilité-Gestion, DUT GEA, etc.)
? Une expérience significative dans un service comptabilité et/ou recouvrement serait un atout.
? Une excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP, logiciels de comptabilité) ainsi que de bonnes notions comptables.
? Une connaissance de notre secteur d'activité constitue un avantage appréciable.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap