Equipement : Lieu d'accueil RSA 15 éme ESSOR PROVENCE
Missions & activités :
Accueillir, informer les bénéficiaires du RSA et développer avec eux des projets d'insertion qui seront formalisés au moyen du contrat d'engagement réciproque.
L'ACCUEIL :
* Accueillir les personnes,
* Informer le bénéficiaire sur les droits et devoirs liés au RSA.
LE DIAGNOSTIC SOCIAL :
* Favoriser l'expression des demandes des bénéficiaires par la mise en place d'un climat de confiance,
* Evaluer la problématique, analyser les freins à l'insertion,
* Identifier les problématiques (emploi/logement/santé/social), les difficultés, les potentiels et hiérarchiser les besoins,
* Définir avec le bénéficiaire les objectifs, les moyens, les outils permettant la réalisation du parcours d'insertion,
* Formaliser tous ces éléments dans le contrat d'engagement réciproque.
LA CONTRACTUALISATION
* Informer le bénéficiaire de l'offre d'insertion sociale et professionnelle,
* Aider le bénéficiaire à formuler son projet d'insertion,
* Le conseiller au niveau de l'orientation,
* Formaliser ses engagements sur le contrat d'engagement réciproque et rédiger l'argumentaire social.
LE SUIVI ET L'ACCOMPAGNEMENT
* Conseiller et soutenir la personne et l'amener à devenir actrice de son parcours d'insertion,
* L'informer et l'orienter vers des dispositifs adaptés,
* Etre en lien régulier avec les partenaires vers lesquels le bénéficiaire a été orienté,
* Prendre en compte la globalité de la situation,
* Instruire des demandes d'aides financières nécessitant une évaluation sociale -Aider au montage de dossiers administratifs (dossier de surendettement, CMU, demande d'exonération .),
* Effectuer des visites à domicile dans certaines situations,
* Négocier avec les créanciers, la CAF, les bailleurs etc. .
* Connaissance des dispositifs de droit commun,
* Mobiliser un partenariat actif,
* Rendre compte du travail effectué (participation aux bilans d'activité).
CCN 66 : nombreux avantages / CP/ trimestriels/ RTT.
* Titres restaurant.
* Ordinateur et téléphone personnel.
* Parking.
Profil du candidat :
Diplôme exigé et expérience requise :
* Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social, de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, d'Educateur Spécialisé,
* Expérience et connaissance du dispositif RSA,
* Connaissance du dispositif d'insertion et des dispositifs de droit commun,
* Expérience dans l'accompagnement de public en grande difficulté,
Compétences et aptitudes requises :
* S'approprier et travailler avec le réseau partenarial,
* Etre une veille au niveau des informations liées au dispositif, curiosité intellectuelle,
* Travailler en équipe o Intervenir en réunion, préparer des rencontres collectives, co-animation des réunions,
* Capacités rédactionnelles,
* Faire émerger des projets et à rendre compte de son activité,
* Rigueur administrative et sens de l'organisation,
* Sens de la négociation et de la médiation,
* Qualités humaines et relationnelles,
* Esprit d'initiative.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 1 967,00€ par mois
Avantages:
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires:
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
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