Si tu ne devais retenir que quelques mots…
Localisation du poste : Grenoble
Type de poste : Alternance
Durée : 12 mois
Date de début d’alternance : Mi-août / Début Septembre 2025
Rémunération : Montant légal alternance
Maintenant tu souhaites en savoir plus sur l’entreprise ?
Bienvenue dans notre magnifique aventure !
WIZBII, c'est une aventure humaine étonnante qui a commencé il y a plus de 13 ans maintenant et qui cherche chaque jour à se réinventer pour remplir au mieux la mission qu'elle s'est fixée : "Faire de chaque avenir une réussite".
Concrètement, cela se décline en une double activité :
> WIZBII ( www.wizbii.com ) : des services B2C à fort impact à destination des 18-30 ans.
WIZBII compte aujourd'hui 11M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services, en France et en Europe parmi lesquels :
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WIZBII Money, notre simulateur d'aides permettant aux jeunes de trouver toutes les aides auxquelles ils ont droit.
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WIZBII Jobs : site de référence pour la recherche d'emploi des jeunes en Europe.
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WIZBII Events : nos événements de recrutement organisés partout en France avec nos partenaires : plus de 100 événements organisés chaque année !
> OBENDY ( www.obendy.com ) : des plateformes de services en marque blanche pour aider les grandes banques et les assureurs à s'engager sociétalement tout en développant leur entreprise (La Banque Postale, Crédit Agricole, Société Générale, BNP Paribas, Banque Populaire, Caisse d'Epargne, etc.)
Notre équipe, c'est la Wizteam ! Nous sommes désormais 100 collaborateurs, répartis sur trois sites : à Paris, à Grenoble (notre siège) et à Pau.
Rejoins-nous !
Et le poste en lui-même ?
Afin de nous accompagner dans notre mission nous recherchons un Alternant Chargé d’études / Insights analyst au sein de notre bureau Palois.
Tes principales missions seront de :
-Être garant des enquêtes de satisfaction :
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Paramétrer les enquêtes de satisfaction
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Administrer des enquêtes auprès des différentes parties prenantes (entreprises, jeunes, users, clients etc.)
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Relancer les répondants via l’ensemble des canaux (mails, téléphone)
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Analyser les résultats, réaliser des bilans de satisfaction et contribuer à la communication de ces résultats
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Piloter les indicateurs de performance
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Assurer la veille active des bonnes pratiques de marché
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Proposer et mettre en place des optimisations des questionnaires et guides d'entretiens
-Assurer le suivi des mesures de résultat du pôle événementiel :
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Être force de proposition sur la méthodologie employée pour recueillir les données
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Analyser les différents KPI’s existants et en proposer de nouveaux si besoin
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Récolter et synthétiser les données chiffrées pour les différents types de bilans
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Participer à la stratégie marketing événementiel
-Réaliser des missions annexes :
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Assister les chefs de projets sur des actions annexes sur les périodes de pic d'activité
Travailler en équipe dans une ambiance scale-up te motive ? Cette alternance est faite pour toi !
Et si on parlait de toi maintenant ?
Tu prépares une formation Bac + 3/5 en alternance dans l’un des domaines suivants : Marketing, Satisfaction client, Gestion de la qualité.
Une première expérience dans les études serait un plus.
Notre alternant(e) idéal(e) :
- Sens du service client
- Dynamique et autonome
- Bonne aisance relationnelle
- Force de proposition
- Aisance avec les chiffres
- Excellentes capacités organisationnelles
Et côté culture d’entreprise ?
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Nous sommes une scale-up jeune et dynamique, et qui plus est en forte croissance.
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Ton travail aura un impact direct sur l'aide et le soutien que tu apporteras aux jeunes.
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Tu intégreras une équipe soudée avec des talents ambitieux et empathiques.
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Nous organisons des plénières trimestrielles ainsi qu'un Team-bulding une fois par an.
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Tu travailleras dans des locaux agréables imaginés par un architecte.
Et des avantages !
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Une carte titres restaurant (Swile)
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Une prime vacances, une mutuelle et prévoyance Alan ainsi que des congés supplémentaires
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Un pass télétravail mis en place : jusqu’à 3 jours de télétravail accordés par semaine
Tu t'es reconnue.e et cette annonce te parle ? Alors n'hésite pas à postuler, nous attendons ton CV et ta lettre de motivation.
La politique d'embauche de WIZBII vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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