Descriptif du poste:
Missions :
* Garantir le respect des aspects légaux du travail de son équipe, notamment en ce qui concerne les temps de travail,
* Appliquer et veiller au respect par ses équipes de l'ensemble des processus définis,
* Superviser la bonne gestion des stocks,
* Établir un reporting basé sur les KPIs et/ou les anomalies et les justifier par une analyse auprès du responsable hiérarchique de dépôt,
* Communiquer avec les Commerciaux et/ou le back office en cas d'anomalie signalée par les clients ou par le back office,
* Effectuer les entretiens annuels d'évaluation de ses brigadiers, organiser les réunions à la fréquence définie et gérer les problèmes disciplinaires en accord avec son supérieur hiérarchique,
* Suivre et appliquer les principes du 5S et s'assurer que les plans d'action sont suivis, tenus et que les délais sont respectés,
* Participer aux chantiers Kaizen et suivre les outils d'amélioration continue et de Lean management déployés dans ses équipes,
* Participer aux réunions transversales (projets, amélioration continue),
* Proposer à son responsable hiérarchique toute amélioration jugée pertinente, que ce soit en matière de répartition dans le stock, d'ergonomie ou autre.
Profil recherché:
Vous êtes diplômé d'un Bac +3 minimum en logistique/transport/supply chain.
Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire.
Vous êtes un Manager aguerri et avez déjà managé des Managers.
Vous êtes à l'aise avec les logiciels informatiques (Pack Office, ERP).
Vous maîtrisez les principes d'amélioration continue (5S, Kaizen...).
Experience: Débutant accepté
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Services auxiliaires des transports terrestres
Page Personnel Achat Logistique et Transport recrute un Responsable d'Exploitation pour piloter l'activité de l'après-midi (14h-21h) de son client.
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