Adjoint responsable sécurité h/f

Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ?
Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921.
Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles opportunités de carrière.
Par ailleurs nous nous engageons en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés.

Vous souhaitez en savoir plus ? Lisez l'offre jusqu'en bas !

CE QUE VOUS NE SAVEZ PEUT ETRE PAS (ENCORE) SUR NOUS

Chausson Matériaux c'est
- La première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France
- Plus de 1,4 Milliard d'Euros de CA
- Plus de 460 agences déployées sur toute la France
- Plus de 4800 collaborateurs
- 45 sites industriels et logistiques
- Des investissements permanents sur la performance des outils pour assurer un service de qualité à nos clients

Mais c'est avant tout, une entreprise familiale qui ne cesse de grandir de jour en jour !
Une expérience humaine avec de fortes valeurs d'engagement, de respect et de confiance.
Pour les plus curieux(euse) et aventurier(es) : Visitez notre site internet !
Pas mal non ?
Si vous souhaitez faire partie de cette aventureil n'y a plus qu'à postulerqui sait ? qui ne tente rien, n'a rien !

N'attendez plus, postulez et rejoignez l'aventure Chausson ! Nous recherchons, au sein de notre siège social situé à Saint-Alban (31), un(e) Adjoint(e) Responsable Sécurité - H/F, en CDI, pour renforcer notre équipe.

Vous serez en charge de mettre en oeuvre et suivre les politiques HSE, en collaboration avec la responsable de service, afin d'assurer la conformité aux normes réglementaires et d'améliorer continuellement les conditions de travail dans notre entreprise.

Vos missions :
- Assister la Responsable de service dans la gestion de la politique de sécurité, et environnement de l'entreprise,
- Suivre et contrôler la mise en place des actions de prévention,
- Réaliser des audits et des inspections régulières pour vérifier la conformité des procédures,
- Animer des sessions de sensibilisation et de formation auprès des équipes sur les bonnes pratiques HSE,
- Préparer et participer aux réunions HSE, rédiger des rapports et des bilans,
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et à la réduction de l'impact environnemental de l'entreprise,
- Gérer une équipe de 5 à 10 personnes.

Le poste nécessite des déplacements nationaux réguliers.