Type de contrat : CDD
Durée : Du 16 Janvier au 15 Février 2025
Lieu : Lanvénégen
À propos de nous :
La mairie de Lanvénégen est en charge de réaliser le recensement de la population sur la commune. Dans le cadre de cette mission, nous recrutons des agents recenseurs pour effectuer le recensement auprès des habitants.
Mission
En tant qu'agent recenseur, vous serez chargé(e) de :
- Réalisateur les enquêtes auprès des habitants, en vous rendant directement à leur domicile.
- Collecteur des informations en respectant les procédures et les consignes fournies.
- Informer les habitants sur le déroulement du recensement et répondre à leurs questions.
- Saisir et vérifier les données collectées sur les supports fournis (tablettes, formulaires papier, etc.).
- Rendre compte de l'avancement de votre travail à votre superviseur et signaler les éventuelles difficultés rencontrées sur le terrain.
Profil recherché
- Rigueur et organisation : capacité à suivre des procédures précises et à gérer votre emploi du temps de manière autonome.
- Aisance relationnelle : à l'aise pour entrer en contact avec le public et pour communiquer clairement.
- Fiabilité et confidentialité : respect des données personnelles recueillies.
- Disponibilité : capacité à travailler sur des horaires variables, y compris en soirée et les week-ends si nécessaire.
- Mobilité : posséder le permis de conduire.
Conditions
- Formation initiale : une formation obligatoire d'une durée de 2 demi-journées sera assurée début janvier pour vous préparer aux méthodes de collecte et aux outils utilisés, il faudra également entre ses deux journées faire votre tournée de reconnaissance.
- Rémunération : rémunération aux documents.
Comment postuler ?
Pour postuler, envoyer CV et une lettre de motivation à Accueil@lanvenegen.bzh ou directement en Mairie.
Date limite de candidature : 7 Décembre 2024
Experience: Débutant accepté
Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Collecter les résultats d'une enquête,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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