Chargé(e) de mission plan alimentaire territorial

À propos de l'entrepriseSeine Normandie Agglomération, comptabilisant près de 85 000 habitants sur 61 communes, est un territoire en plein essor démographique et économique ; positionné entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km), il est ainsi idéalement situé au cœur du développement de l’Axe Seine. La Seine Normandie Agglomération détient le prix Territoria 2023 pour son projet de « jardin et projet » et recrute un(e) chargé(e) de mission Plan Alimentaire Territorial. Poste à pourvoir dès que possible.À propos du rôleEn binôme avec la cheffe de service, définir, actualiser et mettre en œuvre la stratégie du PAT dans une dynamique de labellisation. Piloter certains projets identifiés (logistique circuits de proximité, produits locaux dans la restauration collective...). Accompagner les porteurs de projets publics et privés dans l’installation, la diversification, la distribution de productions locales (recherche d’exploitants, recherche de terrains à l’installation, implantation de magasins de proximité...). Informer, sensibiliser, communiquer sur le PAT et ses enjeux et actions auprès de publics divers (Elus, scolaire, touristes, agents, communes...). Gérer les dispositifs d’aides « Patrimoine naturel » et « jachères fleuries ». Etre en appui de la cheffe de service sur le développement et la pérennisation du jardin-forêt. Accompagner et sensibiliser les communes au développement d’espaces agricoles pour les circuits de proximité. Assurer une veille foncière agricole en lien avec la Direction de l’environnement et la Direction de l’aménagement. S’inscrire dans les différents réseaux d’acteurs. Contribuer à certaines animations de la Direction Transition Ecologique et à la définition d’une trame verte sur le territoire.ResponsabilitésDéfinir, actualiser et mettre en œuvre la stratégie du PAT dans une dynamique de labellisation.Piloter certains projets identifiés (logistique circuits de proximité, produits locaux dans la restauration collective...).Accompagner les porteurs de projets publics et privés dans l’installation, la diversification, la distribution de productions locales (recherche d’exploitants, recherche de terrains à l’installation, implantation de magasins de proximité...).Informer, sensibiliser, communiquer sur le PAT et ses enjeux et actions auprès de publics divers (Elus, scolaire, touristes, agents, communes...).Gérer les dispositifs d’aides « Patrimoine naturel » et « jachères fleuries ».Etre en appui de la cheffe de service sur le développement et la pérennisation du jardin-forêt.Accompagner et sensibiliser les communes au développement d’espaces agricoles pour les circuits de proximité.Assurer une veille foncière agricole en lien avec la Direction de l’environnement et la Direction de l’aménagement.S’inscrire dans les différents réseaux d’acteurs.Contribuer à certaines animations de la Direction Transition Ecologique et à la définition d’une trame verte sur le territoire.Qualifications - De formation supérieure dans les domaines du développement durable, agronomie, agroalimentaire.Compétences requisesDisposant d'une expérience significative en qualité de chargé de projet, vous maîtrisez les enjeux et cadre réglementaire des politiques publiques, notamment en matière d’aménagement, d’habitat et de développement économique.Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs partenaires institutionnels.Connaissance du financement des projets et capacité à solliciter les partenaires du financement.Capacité d'analyse et de synthèse, de travail en équipe, force de propositions.Rigueur, disponibilité, sens de l'écoute et de la communication.Rémunération - Rémunération selon les grilles indiciaires de FPT + régime indemnitaire.Qualité de vieAdhésion au CNAS + possibilité d’adhésion à l’Amicale du personnelPossibilité de télétravailAccès à la formation professionnelleParticipation employeur à la prévoyance